国家旅游局承担并完成各省、自治区、直辖市和计划单列市旅游局长约150人，教育培训处长80人，大型旅游饭店正副总经理130多人，一类旅行社正副总经理200余人 )经理的岗位培训任务。部门经理参加各省旅游局组织的岗位培训。3.各地要根据不同情况，有计划有步骤地开展岗位培训工作。有条件的地方和单位可以先开展 ...
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单位应保留受聘人员原档案职务和工资。第三十条受聘人员和聘用单位应按照国家法律、法规的有关规定参加养老、失业、医疗、工伤等社会保险，并享受各项社会保险待遇。第三 从事原工作，也不服从另行安排工作的；（二）受聘人员不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不胜任的；（三）聘用合同订立时所依据的客观情况发生 ...
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许可证》（副本）和年检报告表上加盖年检合格印章，方可继续招生办学；社会培训机构无故不参加年检或者年检不合格的，应当责令其改正，对具备整改条件的给予三至六 缓办单位登记表（略）４．社会培训机构年检撤消单位登记表（略）５．社会力量办职业培训机构综合情况（略）６．北京市社会力量办学情况统计年报（略）二００一 ...
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建立政府宏观调控、行业分类指导、施教机构按需培训、单位积极组织、个人自觉参加的运行机制。三、公务员培训按照职位要求和职业发展需要，突出能力教育培养， 高等院校，采用现代远程教育等多种途径和方式开展学历教育。鼓励专业技术人员在职参加学习，下大力气提高我省专业技术人员的学历层次，提高专业技术人员队伍的文化 ...
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监察机构与社会保险经办机构在准备阶段要及时地沟通情况，分析掌握本地区用人单位办理参加社会保险登记和欠缴费用的有关情况，找准重点目标，选准重点地区， 有关规定的法律、法规培训班相结合，对有关法定代表人和劳资管理人员进行强制性政策培训宣传；向社会公布举报电话，充分发挥职工群众的举报监督作用，把做好职工举报 ...
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，根据中共中央办公厅《深化干部人事制度改革纲要》、《国务院办公厅转发人事部关于在事业单位试行人员聘用制度意见的通知》（国办发〔2002〕35号）和《重庆市人民政府 和合同约定应当享受的待遇，享受国家规定的培训和继续教育。受聘人员和聘用单位应按照国家法律、法规有关规定，参加养老、失业、医疗、工（公）伤 ...
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产生“全国粮食行业技术能手”，并从中评选出全国“大奖”和“能手”候选人以及“突出贡献奖”候选单位推荐人选报送劳动和社会保障部。（三）全国专家评审委员会对省（行业 教育法》和《职业教育法》的有关规定，无违纪现象的培训机构，具备下列条件的，可申报参加'突出贡献奖'的评选：1.在学校管理、办学条件、教学质量 ...
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国家职业标准，组织编写的粮油保管员、粮油质量检验员、粮油竞价交易员等职业技能培训系列教程已陆续出版发行。各级粮食部门要积极做好粮食行业国家职业标准、职业 工作顺利进行实行粮食行业特有职业（工种）技能培训要坚持自愿的原则，任何单位和组织不得强制职工参加培训。职业技能鉴定机构要严格执行'考培分开'的原则 ...
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内容，考核的结果作为干部任用、晋级晋职、专业技术职务评聘的重要依据。没有按要求参加培训的人员，年度考核不能评为优秀等次，不能评为年度先进。原则上未达到 和目标责任制，党政主要领导要亲自抓，一级抓一级，层层抓落实。各单位各部门领导要履行人才培训的工作职责，在提出发展目标、拟定工作规划、制定工作措施时，都 ...
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和各种专业技术培训班的毕业生、结业生中招收（粗壮工除外）。凡没有编制培训计划的单位，需要补充新职工，必须先报经市劳动局在全市就业前培训班毕业生中调剂， 。同产业、同工种的专业技术培训班由主管部门组织统考，部、省属办班企业也可参加。合格者造册向市训练中心领发南京市专业技术培训班结业证书。第九条市劳动局是 ...
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