的比例按三级医院标准执行。由统筹基金支付的医疗费用，先由个人或单位垫付，待医疗终结后由用人单位统一送医疗保险机构报销。关联法规：地方政府规章（1）条第二 派出单位承担。第三十条 参保人因工伤亡、旧伤复发以及生育所发生的医疗费用，不在本办法支付的范围之内，应按工伤和生育保险的规定支付。未参加工伤和生育 ...
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一条职工患病在门诊就医的，基本医疗费用从个人医疗帐户支付。个人医疗帐户资金用完后，由职工用现金支付。特殊病种门诊目录和报销比例限额另行制定。第二十二条 职工的养老和失业保险按省的有关规定执行)。职工工伤、生育所需医疗费用按原有省、市有关规定执行，不纳入医疗保险待遇范围。第二十七条离休人员、老红军的医疗 ...
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出具转院证明。 14、参保农民工因公外出或回乡期间因急症发生的门诊大病或住院医疗费用，按规定作零星报销处理。 六、除外责任15、下列情况发生的医疗 (5)医疗事故、药事事故；(6)整形、美容手术；(7)有第三者赔偿责任的；(8)工伤、生育费用；(9)其他不符合规定的。 七、分级管理16、农民工大病医疗 ...
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设施范围和支付标准》（以下简称《服务设施范围和支付标准》）的服务设施发生的医疗费用应当由统筹金支付的部分；（二）门诊透析、门诊化疗和门诊进行检查发生的 。第七十条离休干部、老红军、二等乙级以上革命伤残军人不适用本办法。职工工伤和女职工生育医疗保险，按有关规定执行。第七十一条国家公务员在参加基本医疗保险 ...
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机构的转诊证明。(四)职工在本条规定范围内在异地发生的医疗费，凭医院的治疗结算单在医疗保险经办机构按规定报销，具体管理办法另行制定。(五)职工可以在定点医疗 医疗费用；(三)职工因自杀、自残、斗殴、吸毒、医疗事故、交通事故等发生的医疗费用；(四)应由工伤、生育保险支付的范围；(五)国家和本市规定的其它 ...
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关系。二、由被申请人资兴市XX煤矿向申请人王XX支付九级伤残的各项工伤保险待遇金58009.4元（其中住院伙食补助费26元×12元/天×70%=218.4元， ，所需交通、食宿费用由所在单位按照本单位职工因公出差标准报销。第三十一条 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工 ...
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赔偿协议中约定的赔偿数额过低的，劳动者一方能反悔吗？101．工伤保险报销后剩余的医疗费用应由谁来承担？102．学生在实习期间受伤，谁来赔偿？ 有职业病危害的岗位时，劳动者有哪些权利？113．因工作引发的精神分裂症是否属于工伤或职业病？114．颈椎腰椎病是否属于职业病？115．对从事接触职业病危害的作业 ...
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单位派人 符合国家和本市的工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的医疗费用，除按本市规定由医疗保险基金承担的部分外， 不能自理40%、生活部分不能自理30% 根据规定的使用年限和价格按实报销 350元/次 二级伤残 25个月 85% 三级伤残 23个月 80% 四级伤残 21个月 ...
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算 基 数 月份/比例 支付渠道 医疗期间 停工留薪 原工资福利待遇 12个月 用人单位 最长24个月，原工资福利待遇不变，期满仍需治疗，继续享受工伤医疗待遇。 医疗费用 实际发生 100％ 基金 单位和职工个人垫付,工伤认定后按范围报销 伙食补助 本单位因工出差住院伙食补助标准 70 ...
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医疗待遇：职工因工负伤治疗，享受工伤医疗待遇。工伤职工治疗工伤所需的挂号费、住院费、医疗费、药费、就医路费全额报销。工伤职工需要住院治疗的，按照当地因公出 3发给住院伙食补助费，经批准转外地治疗的，所需交通、食宿费用按照本企业职工因公出差标准报销。 住院期间工资问题：职工因工负伤需要停止工作接受治疗的 ...
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