大）会作出决议；股东（大）会或创立大会所制定的公司章程是公司的内部自治规则，它对公司本身、股东、董事、监事和经理均具有约束力。可见，从公司内部关系角度 机关及其工作人员应具有可问责性，并在角色定位准确、清晰的基础上落实责任，即角色不得错位、利益不得冲突，人人可（被）问责。[65]这不仅是市场经济对政府 ...
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商事判断规则的保护，不至于被问责。 [6]参见王伟：《国资损失逾千万可能终身不得任国企老总的悖论》，载《经营管理者》2007年第1期。 [7]参见周虎城：《 。特拉华州《普通公司法》第102条（b）（7）（ii）准予公司章程对诚信行事的董事违反注意义务，减免其赔偿责任。第145条（a）和（b）中公司对 ...
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缪某与被告鲍某系夫妻关系。被告缪某担任该公司法定代表人、经理，被告鲍某担任该公司的财务主管。被告柯达公司自2007年6月起至今处于歇业状态，原告 （五）项对此作了规定：未经股东会或者股东大会同意，董事、高级管理人员不得利用职务便利为自己或他人谋取属于公司的商业机会，自营或者为他人经营与所任职公司同类的 ...
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和执行，因此只有具备相当威望的人才能担任代表董事。另外，日本公司中的内部董事也具有决策和执行的权利，他们在公司的各执行部门担任经理，数量较多，很 。在02年修法之后，日本公司法引进了美国式的外部独立董事制度，试图通过外部力量来制约管理者。且规定设置独立董事的公司不得同时设置监事会。可见，日本在公司监督 ...
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，丙公司的董事长、一名董事、经理、监事会召集人、会计由乙公司派人担任，甲公司委派副董事长、一名董事、副经理和出纳，丙公司的权利实际上掌握在乙公司手中 交易关联交易指股东与控股公司的交易。《公司法》第61条第2款规定，“董事、监事、经理除依照章程规定或股东会同意外，不得同本公司订立合同或者进行交易。”在 ...
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也充分体现了这一点。按照中国证监会指导意见，独立董事不得由下列人员担任：一是上市公司或者附属企业任职的人员及其直系亲属、主要社会关系；二是直接或者间接持有 、监事会或股东，而决定权属于股东大会，表面上看这样产生的独立董事能够代表全体股东利益和上市公司的整体利益，然而事实上恰恰相反。首先从提名权上看， ...
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报酬和提供高福利待遇；（3）用公司的资金为多数股东提供优惠贷款，或高价租用其财产；（4）任意罢免或无理阻挠少数股东担任高级管理职务；（5）恶意增加公司 表决同意，否则少数股东不得仅因公司经营状况不佳或管理人员的行为违反公司内部细则而对其提起诉讼。在上述著名案件中，被告公司的两名董事将自己所有的土地以较 ...
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1.银行介入证券业务需采取证券子公司形式，证券公司亦然； 2.对母子公司关系的规制：（1）母子公司从事经常性业务的董事和职员不得连锁兼职；（2）证券子公司设立后5 该证券的，某项有价证券应予禁止；（2）证券公司的母（子）公司发行有价证券时，该证券公司不得担任主承销商；（3）在某项有价证券承销之日起6个 ...
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一般主体的竞业禁止。公司法第59条规定董事、监事、经理应当遵守公司章程，忠实履行职务，维护公司利益，不得利用在公司的地位和职权为自己谋取私利。第61条规定 ，即董事、经理、雇员在任职期间不得担任同类企业的无限责任股东、经理、董事或同类合伙企业的合伙人；离职竞业禁止，即董事、经理、雇员在离职后一段时间内 ...
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。 公司法定代表人由董事长担任。 第十八条 公司设总经理一人，由董事会聘任、解聘。负责公司的日常经营管理工作，对董事会负责。 经董事会聘任，董事可以兼任公司 有限责任公司的股东首次出资额应当符合法律、行政法规的规定，一次性缴付全部出资的，应当在公司成立之日起六个月内缴足；分期缴付的，首次出资额不得低于 ...
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