你好,我是河南保平职业公司的1名员工,进公司将近半年,我现在已怀孕,昨天收到老板通知,今天不让上班了,就这样被辞退,并且我们公司4月份5月份的工资还没有给,公司也没有给员工签订劳动合同也没交社保,请问这样的情况我是否该去劳动仲裁机构提起诉讼?谢谢...
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拖欠办公室全体员工的工资,前两个月是拖欠几天,第三个月开始,没有任何理由的拖欠十几天,公司制度上写着5号开工资,今天18号了,老板仍不提开工资的 ,而且还不放假,要求员工正常上班。更重要的,五个月了,还没给我们签订劳动合同。更没有给缴纳保险等相关待遇,请问面对上述这些问题,我可以投诉吗及得到相关补偿吗 ...
//www.110.com/ask/question-1920937.html -
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拖欠办公室全体员工的工资,前两个月是拖欠几天,第三个月开始,没有任何理由的拖欠十几天,公司制度上写着5号开工资,今天18号了,老板仍不提开工资的 ,而且还不放假,要求员工正常上班。更重要的,五个月了,还没给我们签订劳动合同。更没有给缴纳保险等相关待遇,请问面对上述这些问题,我可以投诉吗及得到相关补偿吗 ...
//www.110.com/ask/question-1920926.html -
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你好.我在一家地产物业公司当保安.当时来的时候公司一直没有和我们签订劳动合同.现在物业临时决定把保安承包给保安公司要求我们走人.我们是否要求提出给予经济补偿...
//www.110.com/ask/question-1577141.html -
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你好.我在一家地产物业公司当保安.当时来的时候公司一直没有和我们签订劳动合同.现在物业临时决定把保安承包给保安公司要求我们走人.我们是否要求提出给予经济补偿...
//www.110.com/ask/question-1577136.html -
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月有一位离职员工申请关于加班费仲裁,已经成功。从那以后,3月初公司负责薪酬的人让我们在已经加了“加班费”这一项的工资条上签字(工资总额没变,只是 不是很不利呢?如果仲裁需要提交什么材料和证据呢?还有就是私营企业如果没有给已经签订劳动合同的员工缴纳住房公积金的话是不是违法?如果仲裁能否获得补偿?需要提交 ...
//www.110.com/ask/question-923093.html -
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08年6月份-09年4月在一家公司任职,试用期为3个月,工作期间公司没有跟我们签订任何合同,也没有给问缴纳社会保险,现在由于公司的原因,把我辞退,没有提前 我在公司任职,并有盖有公司公章。每月公司是现金形式,没有工资单。请问我能申请什么样的赔偿,还需要准备什么?另,有必要向劳动稽查大队举报我公司吗?...
//www.110.com/ask/question-31663.html -
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9月份进公司的,今年2月中旬辞职的,因为公司老是叫我们交所谓的“风险金”,在这之前还叫我们交过押金,没有和我们签订劳动合同,我移交都办好,可是工资还没有结给我,我想问问是不是可以要求双倍工资赔偿??直接去劳动局就可以了吗?有人说老板后台很硬的,是不是存在这样子的 ...
//www.110.com/ask/question-23322.html -
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我又打电话给他,他就找很多借口想不发六月份的工资给我。 一开始进公司的时候他说是试用期一个月,工资3000加千分之五的美金提成,可是做了一个月他马上 我现在想到深圳龙岗劳动局告他,可是他一直没有跟我们签订劳动合同,没有买社保,发工资是现金发的,几乎每个月都推迟发的。公司还有一个同事跟我一起辞职走了,她 ...
//www.110.com/ask/question-1112693.html -
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您好!请问公司内部跟员工签订了3个月内业绩未达到20万元就自动离职的规定。现在业绩不够,公司要求离职,并且不支付赔偿金。请问我可以要求支付赔偿金吗?还有公司给我们买社保了,但是没有跟我们签订劳动合同。请问要求赔偿,我应该怎么做?谢谢。...
//www.110.com/ask/question-507865.html -
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