机构改革意见》，进一步完善我市实施意见，积极做好市属事业单位分类改革准备工作（市编办牵头）。继续深化职称分类管理改革，不断提高职称评审质量（市 八）加快完善人力资源市场。完善人力资源市场工资指导价位制度，健全劳动关系协调和劳动争议处理机制。加快解决流动就业人员社会保险关系转移接续问题。继续推进城乡统筹 ...
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社区卫生服务运行机制。政府举办的社区卫生服务机构属于事业单位，各级医疗机构要根据事业单位改革原则，改革人事管理制度，按照服务工作需要和精于、效能的要求， 卫生服务的标准化建设，对不符合要求的社区卫生服务机构和工作人员，要及时调整、退出，保证服务质量。要加强社区卫生服务执业监管，建立社会民主监督制度，将 ...
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的老失业群体外，新成长失业人员，享受低保人员、残疾人以及大中专毕业生、事业单位改革产生的富余人员都将成为城镇登记失业人员的重要组成部分，城乡困难就业群体 工资支付监控制度、工资支付诚信制度和工资支付保障制度建设，保障劳动者的合法权益。至完善劳动争议仲裁制度。继续坚持劳动争议仲裁工作的三方性原则，健全多 ...
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，降低行政成本。切实防范和杜绝“三乱”行为，特别是要着力解决一些基层站所工作人员刁难群众、乱收费、乱罚款等问题，切实保护基层群众的切身利益和企业的 责任制，做好行政复议工作，强化审计监督，切实规范行政行为。责任单位：市法制办、审计局。(五)地方财政收入增长12.5 %。加强对行政事业单位“非转经”资产 ...
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，进一步降低白喉、百日咳等疫苗可预防疾病的发病，到2010年，以乡为单位疫苗接种率保持在90%以上，覆盖率达95%。（2）巩固无脊髓灰质炎成果，提高 解决。各级政府要形成疾病预防控制工作经费保障机制，卫生经费投入逐步向疾病预防控制工作方向倾斜，在保证疾病预防控制机构人员工资和维持经费的基础上，稳步加大 ...
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）事企分开。将现有的环卫系统划分为两部分，一部分为事业单位，履行管理职能；一部分为企业化管理的作业单位，担负作业任务。（二）管干分离。管理层履行管理 向辖区内的居民宣传城市市容和环境卫生管理法规。（2）负责向环卫部门提供辖区内居民住户情况，协助垃圾处理费征收管理中心工作人员征收辖区内的垃圾处理费。（3 ...
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发展观、构建社会主义和谐社会的重要一年，做好今年卫生工作，推动卫生事业又好又快发展，意义重大而深远。根据全省卫生工作会议精神和市委、市政府的重要 按标准配备中医药服务设施和人员。制定完善相关标准，继续开展创建中医药特色社区卫生服务机构、乡镇卫生院、村卫生室活动。对重点中医专科建设单位进行重新评审。加强 ...
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生活补贴原则上不低于当地社会平均工资水平。聘用人员补助水平原则上不低于当地最低工资标准。按照有关规定落实好社区工作人员的养老、医疗等社会保险事宜， 就业服务；创造条件发展社区慈善事业，建立“爱心超市”、“慈善门诊”等，使社会救助体系不断扩充完善。 （四）建立健全社区卫生和计划生育服务体系。大力发展城市 ...
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对政府举办的社区卫生服务机构的工作人员，要按照工作需要和精干、效能的要求，定岗定员、竞争上岗、合同聘用、岗位管理、绩效考核，实行以岗位工资和绩效工资为 享受政府补助。六、建立齐抓共管的协作机制建立以社区为基础的新型卫生服务体系，是加快城市社会事业发展的必然选择，是各级政府的重要职责。各地、各有关部门要 ...
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推进取暖费改革。创新财政管理体制，加强行政事业单位资产管理，强化审计监督，提高资金使用效率。七、加强就业和社会保障工作，努力为人民群众办实事（二十 、城镇灵活就业人员和农民工为重点，扩大社会保障覆盖面。完善企业职工基本养老保险制度，强化保险基金统筹部分征缴，逐步做实个人账户。加快机关事业单位养老保险 ...
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