造成显失公平的局面时，授权法官基于公平的考虑，斟酌加害人与受害人双方的经济状况，判令加害人赔偿被害人一部或全部损失的法律规定。”多数意见认为上述各种观点中第 不理解说，既然作为雇员的司机李戛戛在本案中对原告的人身损害起码有着重大过失行为，且该过失行为又超出了雇主的授权范围（即雇主要求司机照章驾驶、不出 ...
//www.110.com/ziliao/article-39667.html -了解详情
时左右，上诉人在拆除间墙过程中，不慎被墙上滑下的玻璃砸伤左手，后到顺德区桂洲医院治疗，被诊断为左尺、桡骨中段骨折。事故发生后，由于被上诉人杨永生 平等，不存在人身依附关系，一般应自担损失。但定作人对定作、指示或者选任有过失的，应当承担相应的赔偿责任。本案中，由于被上诉人泰安公司存在选任承揽人方面的过失 ...
//www.110.com/panli/panli_83153.html -了解详情
双前额窝底粉碎性骨折，双筛窦骨折；4、右眼眶外侧壁骨折；5、右足大面积撕脱伤；6、右眼坏死，失明。2004年7月7日王德刚进行眼科手术后于7月17日暂时 的，可以向雇员追偿”之规定，雇员谭洪建因重大过失致人损害，敖漆福对谭洪建的责任应承担连带赔偿责任。上诉人 谭洪建以自己为敖漆福所雇用，事故责任应由 ...
//www.110.com/panli/panli_75081.html -了解详情
法律若干问题的解释》第三条第一款规定：“二人以上共同故意或者共同过失致人损害，或者虽无共同故意共同过失但其侵害行为直接结合发生同一损害后果的，构成 的被保险人给第三者造成的损害，可以依照法律规定或合同的约定，直接向该第三人赔偿保险金。因此，投保了第三者责任险的机动车给第三者造成损害的，第三者可以将保险 ...
//www.110.com/panli/panli_71536.html -了解详情
政是椰晶水厂雇佣的司机，其在此起交通事故中因重大过失致人受伤，根据最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》（以下简称《人身损害案件法律 ２２日两次到海南省第三人民医院住院治疗，共住院５２天，李傲轩所受之伤现已治愈。李傲轩住院期间的医疗费２０４９７．９８元，已由椰晶水厂支付。另外， ...
//www.110.com/panli/panli_63289.html -了解详情
。被上诉人杨春燕在二审期间未提交新的证据。被上诉人赖永业辩称：叶瑞友要求答辩人赔偿其经济损失4305元理由不能成立。暂不论其请求有否事实，就程序而言，其请求 对杨春燕的受伤负同等责任，叶瑞友和赖永业对杨春燕的受伤均有过失，二人的过失行为共同地、不可分割地造成了杨春燕受伤的后果，缺少其中任何一个过失行为 ...
//www.110.com/panli/panli_57020.html -了解详情
发包给张大利，洪武俊应负选任过失的责任，故洪武俊对张大利的伤承担相应的赔偿责任。张大利主张住院期间需要2人护理，但没有提供相应的证据， 42×2535元）21294元，共计91901.20元，由洪武俊在本判决生效后五日内赔偿27570.36元（含已支付的8900元），其余由张大利自行承担。 案件受理费 ...
//www.110.com/panli/panli_20698.html -了解详情
×16÷2×40%=334649.6元；12、精神损害抚慰金：由于原告何某所受之伤是被告完全过错而且伤势较重，酌情考虑20000元。以上1—12项累计为 的自然人、法人或者其他组织。第九条 雇员在从事雇佣活动中致人损害的，雇主应当承担赔偿责任；雇员因故意或者重大过失致人损害的,应当与雇主承担连带赔偿 ...
//www.110.com/panli/panli_50162349.html -了解详情
若干问题的解释》第九条第九条雇员在从事雇佣活动中致人损害的，雇主应当承担赔偿责任；雇员因故意或者重大过失致人损害的,应当与雇主承担连带赔偿责任 时间和收入状况确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天。受害人有固定收入的，误工费 ...
//www.110.com/panli/panli_36808500.html -了解详情
中无过错。《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第三条第一款规定“二人以上共同故意或者共同过失致人损害，或者虽无共同故意、共同过失 荣因公死亡，故本院确认覃玉荣的死亡为工（公）伤事故。《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第12条规定：“依法应当参加工伤 ...
//www.110.com/panli/panli_35302697.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务