情况，自主选择保险公司投保。第四条本意外伤害保险责任范围是指在保险合同有效期内，被保险人在所从事生产经营活动的区域内从事危险化学品生产、经营、 项目及其他专业建设工程施工单位从事施工作业的人员、特种作业人员、农民工、临时用工。(七)由省级以上安全监管部门商有关部门确定的其它作业场所(岗位)。第二十条本 ...
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集体、个体、临时性工作从业人员中招工的人数。不包括企、事业单位与劳动服务公司签定合同使用的劳动队、临时工和季节工和从农村人口中招工的人数。6、指全民和区 劳务等临时使用的、到期可以辞退的工作。包括计划内、外和季节性的临时用工。14、第一产业：指农业，包括林业、牧业、渔业等。15、第二产业：指工业，包括 ...
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，才尽其用。(二)员工管理“社会化”。实行人事代理后，用人单位和人才之间，通过聘用合同确定聘用关系，实现了由“单位人”向“社会人”的转变。工作表现好可以续签 服务项目，从基层单位中抽出，集中放在分市场安排解聘人员；同时清理各单位的临时用工，全部改用本系统人员。以此控制待业失业人数，保证改革不出现大的 ...
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的人事关系和人事档案，不再直接办理人员的进出手续，单位法人与人才签订全员聘用合同，实行动态管理。直属单位原来所设立的人事部门有的可以取消，有的大幅度减少人员。 服务项目，从基层单位中抽出，集中放在分市场安排解聘人员；同时清理各单位的临时用工，全部改用本系统人员。以此控制待业失业人数，保证改革不出现大的 ...
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十六条第（三）项的规定。2.该单位性质是省直管辖，张艳艳属临时用工，不符合公务员的条件，其工资待遇和同类人员一样，且在工作期间未提出 权，应当承担经济补偿金和额外经济补偿金，一、二审判决根据原劳动部《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》判决柘城县地方税务局支付张艳艳经济补偿金11016元和额外经济补偿金 ...
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被告口头与其解除劳动关系。在职期间月工资为750元, 被告仅2007年与其签订一年劳动合同，且未给其办理社会保险。后其申请劳动争议仲裁，因不服仲裁裁决，诉至 自2009年2月起不到单位上班，故其不应支付经济补偿金。原告系临时用工人员，自愿参加灵活就业人员社会保险，且原告工资中已包含社会保险费用，不应为 ...
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而是在与原告张××交谈中所说的。说这话时，死者杜成全并不在现场，关于这一点原告张××最清楚。二，我是村上临时指派的电费收费员，不叫什么电工，基本上也没有什么报酬，村上及供电部门也未给我签订任何用工合同或协议，村上及供电部门也未给我一分钱的报酬。我已是 ...
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的人。于是，他一气之下将公司告上了劳动争议仲裁委，要求公司支付未签订书面劳动合同的双倍工资、补缴法定社会保险费以及违法解除劳动关系的赔偿金等。 实践中，有的 代表单位处理有关劳工事务的人，或其他代理、代表单位的人。劳动部在如何确定临时用工主体的有关意见中，也提出即使单位人员没有招用劳动者的职权，也应由 ...
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经培训72天后，被告给原告以临时用工安排了工作，因原告已在被告处工作了15年之久，原告找被告协商要求签订长期劳动合同，由此得罪了原告，2008年 该矿工作，依法应确定原告与义马煤业（集团）观音堂煤矿有限公司存在无固定期限劳动合同。义马煤业（集团）观音堂煤矿有限公司虽于2007年6月解除与原告的劳动关系 ...
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再审申请人大连经济技术开发区金石实业公司申请再审称：1、非法人组织和个人之间的临时用工为雇佣关系，法人和劳动者之间的关系为劳动关系。申请人和被申请人之间 送达。 经审查查明，2004年12月20日，申请人与被申请人签订船员雇佣合同，约定申请人雇佣被申请人在“福远渔131、132”船担任船长，雇佣期限从 ...
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