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给张某的资料在网上可以搜到很多相关资源。李某在给B公司工作期间,未签订劳动合同。请问王某能以泄露公司商业机密起诉李某吗?...
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我是河北沧州的,老婆于2014年1月15日发生工伤,伤残鉴定是6月28日下来的 ,是10级伤残,3个月的停工留薪期。她本人月工资2000元,在本地住了10天院,老板拿的医药费,鉴定费是我自己拿的。请问如果辞职不在原单位继续工作的话,按照法律应该能拿到多钱?老板不愿协商,是不是该申请劳动仲裁了?...
//www.110.com/ask/question-2689207.html -了解详情
资格,依照相关法律规定,对于不具备用工主体资格的自然人招用的劳动者,由具备用工主体资格的发包方承担用工主体责任。 至于大厨与企业之间的承包合同,如果其中关于利润提成等约定不违反法律规定,应当具有约束力。但是如果约定雇用人员产生的责任均由大厨本人来承担,则属于无效约定,企业并不能据此拒绝承担劳动法上的 ...
//www.110.com/ask/question-2685918.html -了解详情
因拆房事件引起工伤,受害方进行申诉要求赔偿,在此想咨询关于此次事件的处理方案,以及相关意见,致礼!...
//www.110.com/ask/question-2673247.html -了解详情
因拆房事由导致伤亡事件,受害方申请起诉,要求赔偿金额高过高,在此想咨询关于此类事件的一些相关事由,处理方案,请给予一些相关意见及方案,致礼!...
//www.110.com/ask/question-2673224.html -了解详情
离职单上签字;因我当时报名参加了一个培训,需在6月6号离开深圳,进行全封闭式培训,现也无法回去办理相关手续;但是昨天接到北京总部发来的一封电子邮件,是关于我旷工的告知,要求我在三天之内回北京办离职手续,否则将追究我的法律责任,于是我把在深圳提交离职的过程及相关的资料发给北京,结果北京总部企管部的法务 ...
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关于在工作中与同事发生争执至伤 我爸在厂里上班,与同事发生争执,被打伤,我爸这边无事件责任,主要错在他同事,事后没有报警, ...
//www.110.com/ask/question-2655114.html -了解详情
涨!这是我完全不能接受的~~!!而且之前也没跟我说过!还是我奇怪为什么好久没结计件~ 问的才告诉我的~~ 请问: 如果我去申请调高工资,如果跟公司关于薪资不统一,公司要解除合同的话,我可以问公司要补偿吗???? 如果可以要补偿的话~在公司快5年的话 一般可以要多少的补偿??关键是 之前的 计件也降了 ...
//www.110.com/ask/question-2530305.html -了解详情
与单位签订3年劳动合同,合同约定工作每满12个月,第13个月内支付年薪的30%作为合约奖金。现工作已满2年整,因私人原因 ...
//www.110.com/ask/question-2490311.html -了解详情
公司有贴通知,第一个月按1130计算工资,由于年关将至,厂方有相关人员称年底辞职者将会马上发放离职工资,于是在2014年1月14号我偕同4人一起申请辞职,关于辞职内容当时行政部经理在场,他说在辞职理由上写“另谋生路”,我们照写了。结果辞职工资(我的是12月和1月,其他三人是从10月份开始一直未发工资 ...
//www.110.com/ask/question-2407864.html -了解详情
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