社会保险金的请求，不属于人民法院受理劳动争议案件的范围，本院不予处理，被告可循行政途径解决。本案系工伤保险赔偿和人身损害赔偿竞合，就同一损失和同一赔偿项目 、住院伙食补助费、必要的营养费，赔偿义务人应当予以赔偿。受害人因伤致残的，其因增加生活上需要所支出的必要费用以及因丧失劳动能力导致的收入损失，包括 ...
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待遇或领取退休金的人员发生用工争议，向人民法院提起诉讼的，人民法院应当按照劳务关系处理。”即，如果晏贞坤享受的新型农村社会养老保险待遇是属于基本养老保险待遇 是劳动者与用人单位之间存在劳动关系，否则只能按照一般的人身损害予以赔偿。而现实生活中，因工伤获得的待遇补偿，特别是金钱补偿往往要比一般的人身损害 ...
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的后续治疗费用，但被告拒绝支付。故再次向人民法院提起诉讼，请求判令被告赔偿原告因工伤造成的后期治疗费用249000元（系每周一次的尿道扩张术费用。按 判决已经发生法律效力的案件，当事人张某某又起诉的，本院已经告知原告按照申诉处理，故于2010年8月11日作出（2010）宁民初字第1246号民事裁定书， ...
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工伤保险待遇标准，赔偿陈永福的损失如下：一、停工留薪期工资。国务院《工伤保险条例》第三十一条规定，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤 条第一款第（一）项第二审人民法院对上诉案件，经过审理，按照下列情形，分别处理：(一)原判决认定事实清楚，适用法律正确的，判决驳回上诉，维持原判决。...
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。被上诉人湖南省某有限公司答辩称：原判适用法律正确，处理恰当，本案是劳动争议纠纷，不能适用《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》的规定，被上诉人 进行工伤康复的费用，符合规定的，从工伤保险基金支付。”第三十八条“工伤职工工伤复发，确认需要治疗的，享受本条例第三十条、第三十二条和 ...
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。”之规定，原告应支付被告一次性伤残补助金25600元（被告在申请仲裁时仅要求该赔偿金额，依法应为3200×9个月＝28800元）；原告诉请被告支付一次性工伤 办法处理。工伤职工到签订服务协议的医疗机构进行工伤康复的费用，符合规定的，从工伤保险基金支付。第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要 ...
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作了补偿，而对于其在因二次手术发生的误工期间内剩余劳动能力所对应的劳动价值未作赔偿，保险公司就差额部分仍应予以赔偿。 10、工伤保险待遇与道交损害赔偿 实际丧失劳动能力期间所遭受的损失，并没有对受害人的年龄进行限制。在民事案件的处理上“法无禁止即自由”原则理当遵守。本案中，原告陈某虽过法定退休年龄，但 ...
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。 《工伤保险条例》第三十三条规定，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位 珊主张的住院伙食补助费已经交通事故处理，其再次主张，不予支持。上诉人主张被上诉人已经获得的赔偿多出其应得的赔偿数额，不应当赔偿被上诉人医疗费和停工留薪工资的 ...
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杰在加班时突然倒地，50多天后因胃癌死亡。郑杰家属与戴尔公司在赔偿问题上发生争议，家属认定郑杰是“过劳死”，应属工伤；戴尔公司则态度强硬，断然 ，胃癌只有胃镜才能明确检查出，我国目前的常规体检没有这一项，如要检查胃部情况，需要另做专门检查。一份专业资料显示，年轻人的胃癌常被戴上胃炎、溃疡病、消化不良的 ...
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。 在工伤事故责任中，是否存在精神损害的事实，需要研究。按照工伤保险责任的规定观察，似乎不包括精神损害赔偿，但是在残疾津贴、死亡抚恤金中，实际上是包含了精神损害 了视同工伤的三种情形。在这三种情形下，也应当作为工伤处理。 （四）事故须是职工受到损害的原因事故必须是造成职工人身损害的原因，这是构成工伤 ...
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