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根据需要可以指派两名以上工作人员对事故伤害进行调查核实。对依法取得职业病诊断证明书或者职业病诊断鉴定书的,劳动保障行政部门不再进行调查核实。劳动保障行政部门工作人员进行 保险费后,伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由工伤保险基金补足差额。第三十三条职工因工致残鉴定为五级、六级伤残的,按照《条例 ...
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(三)本人身份证明;(四)经办机构签订服务协议的医疗机构(以下简称协议医疗机构)出具的受伤后诊断证明书或者职业病诊断证明书(职业病诊断鉴定书)。第二十二条 基本医疗保险费后,伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由工伤保险基金补足差额。第三十三条职工因工致残鉴定为五级、六级伤残的,按照《条例》第 ...
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工作场所内,从事工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;(三)工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;(四)患职业病的;(五 医疗保险费。第三十三条职工因工致残鉴定为五级、六级伤残的,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金中按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:五级伤残为16 ...
//www.110.com/fagui/law_339482.html -了解详情
部门出具的查询证明;(三)用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料;(四)医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书);(五)在工作 保险费。第三十二条职工因工致残鉴定为五级、六级伤残的,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:五级伤残为16 ...
//www.110.com/fagui/law_339244.html -了解详情
应当在24小时内向劳动保障行政部门报告。用人单位应当自职工受到事故伤害之日或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定职业病之日起30日内,向劳动保障行政部门提出工伤 标准组成。具体范围和标准按照国家和省有关规定执行。第二十八条职工工伤治疗应当到工伤保险定点医疗机构进行。紧急救治在非定点医疗机构的,用人单位 ...
//www.110.com/fagui/law_339118.html -了解详情
(三)本人身份证明;(四)经办机构签订服务协议的医疗机构(以下简称协议医疗机构)出具的受伤后诊断证明书或者职业病诊断证明书(职业病诊断鉴定书)。第二十二条 基本医疗保险费后,伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由工伤保险基金补足差额。第三十三条职工因工致残鉴定为五级、六级伤残的,按照《条例》第 ...
//www.110.com/fagui/law_71514.html -了解详情
工伤保险,是指劳动者在工作中或在规定的特殊情况下,遭受意外伤害或患职业病导致暂时或永久丧失劳动能力以及死亡时,劳动者或其遗属从国家和社会获得 鉴定委员会办理。劳动能力鉴定费用由伤亡职工或者童工所在单位支付。 [导读]:工伤保险赔偿标准包括医疗费、住院伙食补助费、护理费、误工费、职工因工致残享受的待遇; ...
//www.110.com/ziliao/article-324969.html -了解详情
等部门按照各自职责,做好工伤保险相关的工作。 第五条 用人单位应当建立安全生产责任制,采取必要措施预防工伤事故发生,避免或者减少职业病危害。 从业人员发生工伤 3个不同等级支付,其标准分别为统筹地区上年度职工月平均工资的50%、40%、30%。 第三十四条 工伤人员因工致残鉴定为一级至四级伤残的 ...
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提交下列材料:(一)工伤认定申请表;(二)用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料;(三)医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者 生活部分不能自理。劳动能力鉴定标准由国务院劳动保障行政部门会同国务院卫生行政部门等部门制定。第二十三条劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其直系亲属向设区的市级 ...
//www.110.com/ziliao/article-225968.html -了解详情
书面合同但用人单位存在事实劳动关系的劳动者,也有临时雇佣的劳务工(即临时工)等。由于各种不同劳动者的存在,单纯以用人单位为标准确定工伤保险法律制度 也应按照法律规定的程序进行。依据《工伤保险条例》第17条规定,职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定职业病,所在单位应当自事故伤害发生之 ...
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