企业信用档案，向社会公布。2．严格执行劳动合同制度。建筑施工企业招用农民工，必须依法与农民工签订劳动合同，劳动合同要明确用人单位的名称、住所和法定代表人 企业、所在工程项目、进场离场日期、工资标准、工资支付情况、进出工地考勤、安全培训、继续教育等系统资料。逐步实现农民工持备案信息记录上岗作业。建设工程 ...
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以上。加大信息化改造力度，加强煤矿瓦斯监测监控系统、煤炭产量监控系统、下井人员考勤定位系统、航空摄影监测系统等“四个网络”建设。2.提高资源回收率，加大煤炭加工 企业要抓住新一轮国企改革契机，加快建立和完善现代企业制度，建立与现代企业制度相适应的内部管理体制和经营机制。鼓励外资、民资等社会资金以参股、 ...
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单位要按照有关法规政策，足额支付农民工工资，不得拖欠或克扣，做到工资发放月清月结或按照劳动合同约定执行。各类用人单位要建立农民工考勤和工资报表 。要严格执行我市最低工资和小时最低工资标准，合理确定工资指导线，建立企业工资集体协商制度，促进农民工工资合理增长。要指导用人单位按照我市劳动力市场工资指导价位 ...
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、岗位工资标准、加班工资计算基数以及支付形式和支付时间等内容。用人单位应当建立考勤表和工资支付表，做到工资发放月清月结或按劳动合同约定执行，确保 农民工权益为重点，认真调查研究，积极探索适合我市农民工参加、能够与现行企业基本养老保险制度衔接的农民工养老保险实施办法。对于在城镇稳定就业的农民工可直接参加 ...
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加强建设等行业农民工劳动合同管理的通知(略)2.建筑行业农民工劳动合同(略)3.浙江省建筑业企业农民工记工考勤卡(略) 浙江省劳动和社会保障厅、浙江省建设厅、浙江省总工会二00五年七月十九日...
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加强建设等行业农民工劳动合同管理的通知(略)2.建筑行业农民工劳动合同(略)3.浙江省建筑业企业农民工记工考勤卡(略) 浙江省劳动和社会保障厅、浙江省建设厅、浙江省总工会二00五年七月十九日...
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一)落实各级政府煤矿安全监管职责，建立政府领导分工联系本地区重点煤矿安全生产工作制度。省经贸委(省安全监管局、煤矿安全监察局)联系省煤炭工业(集团)公司和龙岩市； ，现场带班不少于6个班次。实行煤矿企业负责人下井带班考勤与《生产经营单位主要负责人安全资格证书》年检、复审挂钩制度。凡下井天数、带班次数达 ...
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工作，认真执行相关工作制度，科学测算、合理确定煤矿劳动定员，严格上报程序。（二）要制定并严格执行劳动定员考核办法，装设入井人员考勤系统，加强入井 、协调、指导和监督管理工作，要按照本地区煤矿劳动定员管理的有关规定督促煤矿企业尽快测算、确定劳动定员。各级煤矿安全监管、安全生产监督管理部门和煤矿安全监察 ...
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，企业职工下岗、整体拖欠职工工资是企业制度改革和劳动用工制度改革中出现的特殊现象，不是履行劳动合同中的问题，由此引发的纠纷，应当由政府有关部门按照企业 证明有加班的事实，即可视为其举证责任已经完成。劳动者提供的加班证据既可以是考勤表、交接班记录、加班通知；也可以是工资条、证人证言等等，凡是能够证明其 ...
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年榨季奖金为5万元。 11、工作牌，证明被告在原告公司的工作职务。 12、考勤记录，证明被告2008/2009年榨季加班的事实。 13、农业银行工资卡（卡号 每月制度工时天数为２１．５天。考虑到国家允许施行每周４０小时工时制度有困难的企业最迟可以延期到１９９７年５月１日施行，因此，在过渡期内，实行每周 ...
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