，两个大男人不会做饭，还要我们必须去，不去就算旷工，现在我要求回原公司工作，但集团，包括现在的总经理没有任何表示，而且还发通知给我要求我必须到岗 但没有人安排。现通知我必须服从安排，否则根据合同法和公司相关考勤制度对我进行处理，以上情况请求帮助，谢谢。是和原公司签订的合同，14日要我去外地，我没有同意 ...
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银行培训保险产品等工作，五点下班。每月有保底底薪和考核底薪加佣金，每月有考勤制度，但公司最基本的社保都没跟我们购买，这能否成立为劳动关系呢？如果成立了该 过了一年的仲裁时间，是否只能赔偿我第一年的十一个月的双倍工资？一年后公司没和我签劳动合同视为已订立无固定期限劳动合同，视为已订立无固定期限劳动合同这 ...
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，河南某置业有限公司以李某某经常旷工、无故缺席会议、严重失职、严重违反公司规章制度等为由,通知李某某解除劳动合同。后，李某某向郑州市劳动争议仲裁委员会 由于李某某作为主管行政的副总裁不仅不以身作则遵守公司的规章制度，反而随意践踏河南某置业有限公司规章制度（《考勤制度》），在任职期间经常迟到早退，不履行 ...
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本案现已审理终结。原审法院经审理查明，河南外事旅游汽车有限公司（下称外事旅游公司）注册成立于1998年1月12日，河南外事旅游汽车有限公司汽车修理分公司（ 世永在单位居住，未为赵世永开设社会保险账户。被告汽车修理分公司没有制定考勤制度。2009年6月，被告汽车修理分公司告知赵世永解除劳动关系。2009 ...
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甲乙双方签定如下协议：1．乙方在实习期间，必须遵守该企业的各种规章制度（例如：公司的要求、劳动考勤制度、生产及安全卫生守则等），缺勤等同旷课，按学生学籍管理规定处理。乙方若因表现不好被该公司解除实习合同，甲方将给予乙方纪律处分。2．乙方应提高安全意识，注意人身安全。由于违规操作 ...
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年至1995年在永顺县大理石厂工作， 从1995年至2010年一直在永顺县电力公司马鞍山电站工作。 永顺县大理石厂早在1995年就已面临破厂（当时职工们己 我同其他职工一样按时上下班，严格遵守电站的坐班考勤制度，有固定的工资关系,参与了公司的考核与业务培训,有公司颁发的荣誉证书,还有我的其他证件（加盖 ...
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多日，索道公司遂将其按自动离职处理，符合劳动合同约定，也符合索道公司《考勤制度》规定。请求驳回再审申请，维持原判。本院经复查认为：林信华申请再审提交的《 其有上班，2009年10月28日是其休息日，从而证明旷工没有连续超过三天。索道公司一审时提交的《打卡表》经庭审质证，证明林信华从2009年10月26 ...
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个月的平均工资为3,790.29元。被告所在的工作岗位实行标准工时制和人工考勤制度。2007年9月至2009年6月期间，被告法定节假日加班12日。被告 王某违法解除赔偿金人民币9,250元。案件受理费减半收取人民币5元，由原告某公司负担。如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内向本院递交上诉状及副本 ...
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月进入长庆工作。但在2008年底的时候，长庆突然要我们和一个名叫汇勤的劳务输出公司签订一份为期三年的劳动合同。签定的日期要求写在2008年1月1日。当时 ，从08年底签字到2010年8月底，我们和汇勤公司并没有一点联系，从劳动纪律到劳动保护再到考勤制度，劳务公司从来没有过问过，也没有出现过。我们的三金 ...
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星期天，就是说我每月都必须工作至少28天。法定假期十一、原五一假期期间照常上班，公司没有安排我休息，并且没有任何工资补助，四年来一直是这样。我能否依法对我 录像。和上个星期天的录像。其他星期天和节假日我都有考勤，这是不是说我的节假日都在上班？我们公司的制度是节假日照常上班，早上06：45点名，9：30 ...
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