处理小区纠纷的职责,小区7号楼业主也正是基于这一点要求其处理纠纷;4.关于工作时间问题。第三人在自己的工作辖区内受伤,虽是在其下班时间,但 劳动法的立法精神,有助于弘扬社会正气,树立良好的社会道德风尚。 三、第三人已经获得民事赔偿是否影响工伤赔偿问题 原告提出第三人已经通过诉讼和庭外协商得到全部赔偿, ...
//www.110.com/ziliao/article-279342.html -
了解详情
处理小区纠纷的职责,小区7号楼业主也正是基于这一点要求其处理纠纷;4.关于工作时间问题。第三人在自己的工作辖区内受伤,虽是在其下班时间,但 劳动法的立法精神,有助于弘扬社会正气,树立良好的社会道德风尚。 三、第三人已经获得民事赔偿是否影响工伤赔偿问题 原告提出第三人已经通过诉讼和庭外协商得到全部赔偿, ...
//www.110.com/ziliao/article-154513.html -
了解详情
行业风险程度分类按照劳动保障部、卫生部、财政部、安全生产监督管理局四部委《关于工伤保险费率问题的通知》(劳社部发〔2003〕29号)规定执行。第五 娑ù?恚?侔垂ど吮o沼泄毓娑ㄖ葱小?br>(一)交通事故赔偿标准低于工伤保险待遇标准的,由工伤保险基金补足差额部分;(二)由于交通肇事者逃逸或其他原因致使 ...
//www.110.com/fagui/law_332942.html -
了解详情
的工伤保险费率按照劳动和社会保障部制定的《关于工伤保险费率问题的通知》规定执行。工伤保险费率浮动的具体办法,由九江市劳动保障部门另行制定。第八条用人单位应当按时 按国家劳动和社会保障部的规定办理。前款规定的伤残职工或者死亡职工的直系亲属就赔偿数额与单位发生争议的,以及前款规定的童工或者童工的直系亲属就 ...
//www.110.com/fagui/law_219220.html -
了解详情
工伤发生率等情况在每个行业内确定若干费率档次。具体划分标准按照《关于工伤保险费率问题的通知》(劳社部发(2003)29号)执行。统筹地区经办机构根据用人单位《企业 基金补足差额;由于交通肇事者逃逸或其他原因,受伤职工不能获得交通事故赔偿的,由工伤保险经办机构按照《条例》和本办法的规定支付待遇。第十四条 ...
//www.110.com/fagui/law_214815.html -
了解详情
死亡职工供养亲属范围规定》(劳动和社会保障部令[2003]18号)6、《关于工伤保险费率问题的通知》(劳社部发[2003]29号)7、《劳动和社会保障 证明、养老手册、医疗保险卡;3、第三人侵权造成职工工伤的,提供责任认定书(原件和复印件)、民事赔偿调解协议书(原件和复印件)或法院判决书(原件和复印件 ...
//www.110.com/ziliao/article-204508.html -
了解详情
时被告工作时左手压伤。因被告工伤赔偿问题产生纠纷。被告于2005年1月26日向牧野区劳动争议仲裁委员会申请关于确认劳动关系的仲裁。被申诉人为 。2005年10月10日被告向新乡市牧野区劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求享受工伤待遇。被申诉人仍为新乡市牧野区合力车辆厂(新乡市牧野区合力摩托车厂)。2006 ...
//www.110.com/panli/panli_101367.html -
了解详情
/次;3、适当休息半月;4、不适随诊。出院后刘长伟就工伤赔偿问题与鑫利来公司不能达成一致赔偿意见,于2008年4月8日向三门峡市湖滨区人事劳动和社会保障局 共和国民法通则》第五条、第一百零六条第二、三款,《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十七条第二款、第二十五条、第三十五 ...
//www.110.com/panli/panli_6246212.html -
了解详情
应按《工伤保险条例》的有关规定处理。事故发生后,双方就工伤赔偿问题迟迟达不成协议,直至诉至法院,双方的行为表明,双方的劳动关系已难以维持,应予解除。原告系伍级伤残,终止劳动关系后,被告应按有关规定的赔偿项目赔偿原告。关于原告的工资数额问题,因工资表由被告保存,应有被告负举证责任,由于被告拒绝举证, ...
//www.110.com/panli/panli_249032.html -
了解详情
次;3、适当休息半月;4、不适随诊。出院后刘长伟就工伤赔偿问题与鑫利来公司不能达成一致赔偿意见,于2008 年4 月8 日向三门峡市湖滨区人事劳动和社会保障 民法通则》 第五条、第一百零六条第二、三款,《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》 第十七条第二款、第二十五条、第三十五 ...
//www.110.com/panli/panli_15189554.html -
了解详情