而与李丽娟发生争吵。在此情况下,黄海朋应当冷静妥善处理相邻通行纠纷,不得以暴力方式来解决,但其不顾后果揪住李丽娟头发并殴打李丽娟,造成李丽 ,参照误工费的规定计算;护理人员没有收入或者雇佣护工的,参照当地护工从事同等级别护理的劳务报酬标准计算。护理人员原则上为一人,但医疗机构或者鉴定机构有明确意见的, ...
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是上诉人没有兑现向被上诉人作出的承诺。二、被上诉人在上诉人单位工作期间所应得的劳务报酬已通过双方结算确认,是原审判决书认定的提成款5万多元及上诉人另外留置的 有异议,不予认可。第三组证据涉及的内容是劳动关系存续期间的纠纷,且已通过湘潭市岳塘区法院调解解决,而本案涉及的是解除劳动关系后就劳动报酬所发生的 ...
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时间。11、岳阳市云溪区某某镇司法所的调解笔录,拟证明双方之间的纠纷调解不能达成一致的解决方案。12、收条二张,拟证明被告已经向原告支付医药费 确定。 精神损害抚慰金的请求权,不得让与或者继承。但赔偿义务人已经以书面方式承诺给予金钱赔偿,或者赔偿权利人已经向人民法院起诉的除外。 第十九条 医疗费根据 ...
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4次在中牟县人民医院进行门诊治疗,共支付医疗费373.2元。双方因赔偿问题引起纠纷,酿成诉讼。本院认为,公民享有生命健康权。侵害他人造成人身损害的,应当赔偿 主张,有责任提供证据。本案中,原、被告双方因琐事发生纠纷,本应通过互谅互让、友好协商的方式解决,却引起打架,被告侵害二原告造成人身损害,应当赔偿 ...
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交易过户的《上海市房地产买卖合同》的义务而引发讼争,且在当事人双方无法协商解决的情况下,必将直接导致当事人按照《合同法》及《担保法》的相关规定主张 上海市某某律师事务所律师。 上诉人上海创未房地产经纪事务所、邹红梅因居间合同纠纷一案,不服上海市南汇区人民法院(2008)汇民一(民)初字第****号民事 ...
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共担风险的,虽不参加合伙经营、劳动,也可以认定为合伙人。[二]按照协议提供技术性劳务,参与合伙组织的盈余分配,并共担风险的,虽不提供资金、实物,也可 双方都有过错的,应按过错的大小,各自承担相应的责任。五、如何解决审理合伙纠纷案件的程序问题[一]合伙人之间权利、义务关系明确,各合伙人承担债务的份额容易 ...
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能力人,在为其父办理丧事期间与原告发生争执,应采取合法、合理的方式解决纠纷,被告应能预见其打架行为造成的后果,加之其行为具有违法性,且 被告应赔偿原告的各项合理损失。原告的医疗费为7795.74元,护理费比照新乡市护工劳务报酬月收入800元计算27天共720元,误工费以2009年度河南省农村居民人均 ...
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,并返还50万元劳务费;万光磊辩称的我们双方之间系劳动合同关系,应通过劳动仲裁解决。依双方签订合作协议的内容及双方权利义务的约定,可以看出双方签订合同的目的是 是双方合同的目的,给付50万元是实现这一目的手段和方式,万光磊在出具的收据中也明确注明收到的是合作劳务费用,而非基于聘用关系产生的费用。万光磊 ...
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确认。原审认为,公民的身体健康权受法律保护。被告雷隆文在纠纷中不能正确对待矛盾,采用殴打方式将二原告致伤,对二原告已构成侵权,给二原告造成的 参照误工费的规定计算;护理人员没有收入或者雇佣护工的,参照当地护工从事同等级别护理的劳务报酬标准计算。护理人员原则上为一人,但医疗机构或者鉴定机构有明确意见的, ...
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杨卫民辨称,原告所诉与事实不符。我不是项目经理只是负责人,我与原告是劳务关系。合同是我哥签的,原告多次领取工程款,现已付清。请求驳回原告的诉讼请求 ,被告杨卫民作为该工程的项目负责人,拖欠原告王德玉的工程款未还,是引起本案纠纷的主要原因,被告杨卫民应当承担民事责任。许昌城建公司作为总承包人,应在被告杨 ...
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