52、婚姻介绍服务合同履行过程中，委托人可以解除合同并要求退还支付的报酬。因解除合同给介绍人造成损失的，委托人应承担相应的赔偿责任。 介绍人故意提供虚假信息 给实际施工人，实际施工人招用的劳动者请求确认与具有用工主体资格的发包人之间存在劳动关系的，不予支持。 九、关于民事诉讼程序及其他问题 60、要 ...
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效益，有的承包合同中约定承包方只能种植某种农作物，否则发包方有权解除承包合同。由于该约定限制了承包方的经营自主权，所以实践中对于如何认定该约定的效力存在 ，给用人单位造成损失的，用人单位可以依据《劳动合同法》第90条的规定向劳动者主张赔偿直接经济损失。(五)关于非法用工单位伤亡人员的保险待遇问题劳动部 ...
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，有的承包合同中约定承包方只能种植某种农作物，否则发包方有权解除承包合同。由于该约定限制了承包方的经营自主权，所以实践中对于如何认定该约定的效力存在 ，给用人单位造成损失的，用人单位可以依据《劳动合同法》第90条的规定向劳动者主张赔偿直接经济损失。 (五)关于非法用工单位伤亡人员的保险待遇问题 劳动部 ...
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，因此，用人单位有必要，同时也有权利在劳动合同中约定由于对方违反法律规定或合同约定给自己造成损失时，劳动者一方应承担的责任，从而保护用人单位的合法权益 他有害身体健康的工种、岗位工作的农民轮换工之外，对其他农民合同制工人关于续订劳动合同的问题，可以参照《劳动法》第二十条的规定，即在同一用人单位连续工作 ...
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广宇公司所欠劳务工程款为2212738元，并出具欠条。同时由于被告材料供应、工程款未及时拨付等原因，造成原告施工工人窝工、误工及工程机械停滞费等损失约45.8万元 的80万元均支付了项目部工作人员，没有证据证明支付给聚龙公司劳务费用，给聚龙公司造成损失。故广宇公司应在已收取80万元工程款范围内赔偿聚龙 ...
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，因此，用人单位有必要，同时也有权利在劳动合同中约定由于对方违反法律规定或合同约定给自己造成损失时，劳动者一方应承担的责任，从而保护用人单位的合法权益 他有害身体健康的工种、岗位工作的农民轮换工之外，对其他农民合同制工人关于续订劳动合同的问题，可以参照《劳动法》第二十条的规定，即在同一用人单位连续工作 ...
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赔偿损失。实际上，在一般情况下，也不至于给承租人造成损失，为什么呢？因为合同法第二百二十九条还规定了买卖不破租赁原则，取得房屋所有权的买受人也 权利人享有该不动产物权的证明。是解决不动产权属证书如产权证、抵押权证等的证据资格问题，规定不动产权属证书具有证据资格。第二句：不动产权属证书记载的事项，应当与 ...
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它起什么作用呢？草案规定，不动产登记簿是证明不动产所有权的根据，解决了证据资格问题，一个登记在诉讼中有没有证据作用。在物权法上，不动产登记簿是证明不动产物权 只针对动产。既然不动产登记制度有这么大的公信力，那么由于登记机关的错误导致的错误登记，给当事人造成损失时，登记机关应不应该承担责任呢？当然应该， ...
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而工地维护费，系工地停工后，由于四边民房地势较低，经常积水，和业建筑公司为了维护工地安全，从2005年6月23日开始聘请工人加以维护，定时抽水，每月工资 不履行合同义务……，给双方造成损失的，损失赔偿额应相当于因违约所造成的损失，包括合同履行后可以获得的利益。”预期利润损失就是和业建筑公司履行建设工程 ...
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分享企业福利，无形中成为劳务派遣工加入用工单位工会的主要阻力。 而对于派遣公司而言，由于其所派遣出去的劳务派遣人员分散在各个不同企业，其工作内容、性质 、可替代性”岗位上派遣劳动者的，由人力资源和社会保障部门责令改正，给劳动者造成损失的，应承担赔偿责任;劳务派遣单位拒绝改正或者拒绝承担赔偿责任的，由人 ...
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