实行“两块牌子一套班子”模式运作。引航的具体业务由引航公司运作。 引航公司不设股东会，由出资人行使股东会职责。引航公司设立董事会和监事会，董事会成员和监事会 机制，建立更加科学合理的引航员、管理人员、船员、工勤服务人员的收入分配体系，并进行定期考核。引航绩效考核与引航机构领导班子考核相挂钩。具体办法 ...
//www.110.com/fagui/law_289428.html -了解详情
、企业投入为主体的创新投入体系组成的区域科技创新体系，优化科技力量布局，合理配置创新资源，加强科技纵深部署，促进企业、高校、科研院所、科技中介服务机构 和向国外申请专利，将自主知识产权产出作为高校、科研机构、各类企业资质评审、绩效考核的重要内容。积极推进专利技术实施，在科技计划立项、贷款贴息、风险投资 ...
//www.110.com/fagui/law_264895.html -了解详情
不符合环保法律法规、产业政策的项目，对选址、布局不合理的项目，对饮用水源保护区等环境敏感地区产生重大不利影响、群众反应强烈的项目，对超过污染物总量 、旅游等有关部门要依法做好各自领域的环境保护和资源管理工作。?(三)严格环保绩效考核。从2006年开始，将主要污染物总量控制、环保“三同时”执行率、辖区内 ...
//www.110.com/fagui/law_264803.html -了解详情
1万元。 五、技术扶持。县(市、区)级水利水保部门要帮助民营水保大户制定科学合理的水土保持规划和年度实施计划。治理规划要符合当地农村产业结构调整政策，能有效 和管理是否有效，有无拨付不及时、挤占挪用和损失浪费等问题。省水利厅主要考核民营水保大户治理工程的质量、进度和效益。绩效考核结果要作为制定下一年度 ...
//www.110.com/fagui/law_226849.html -了解详情
发展，全面建设小康社会。2.基本要求。全面推进依法行政，必须按照“合法行政、合理行政、程序正当、高效便民、诚实守信、权责一致”要求，使政府的行政管理 行政机关及其工作人员依法行政考核制度。完善政府目标考核管理办法，把依法行政情况作为各级人民政府目标考核的重要内容。依法行政情况考核不合格的，责令限期整改 ...
//www.110.com/fagui/law_225669.html -了解详情
管理、加强评价监督，探索建立医院规范管理和医院绩效评价的长效机制。通过管理年活动，进一步提高医疗服务质量，降低不合理医疗费用，使群众亲身感受到加强医院管理 医德医风教育、纪律教育和法制教育，把医德医风作为医务人员考核、评优、评先的重要内容，与执业医师考核、护士再次注册相结合。40、严禁医务人员索要患者 ...
//www.110.com/fagui/law_216297.html -了解详情
培训机构，予以表彰和奖励；对办学不规范、就业率低的定点培训机构，予以取消培训资质。建立培训经费使用绩效考核机制，进一步完善培训经费补助与培训合格率 按原负担比例和列支渠道落实所需资金，具体办法另行制订。各级财政还要合理安排用于劳动力市场、街道(乡镇)及社区(行政村)劳动保障工作平台建设等经费。要切实 ...
//www.110.com/fagui/law_210472.html -了解详情
，加强处方规范化管理，实行按药品通用名处方，开展处方点评工作，登记并通报不合理处方。 严格执行《抗菌药物临床应用指导原则》，开展抗菌药物临床应用和细菌 制度。加强管理、堵塞漏洞，降低医疗服务成本和药品、材料消耗。 24.加强综合绩效考核，突出服务质量、数量和职业道德，建立科学的激励约束机制。建立按岗取 ...
//www.110.com/fagui/law_189549.html -了解详情
竞争。规范市场准入和退出机制，强化品牌意识，健全产品质量监管机制，反对不合理行政干预和不正当的竞争。依法严厉打击制假售假、欺行霸市、哄抬物价、商业欺诈、 制度，形成优秀人才脱颖而出和人尽其才的良好环境。推进人事制度改革。完善领导干部绩效考评制度，实行年度综合考评末位离岗培训制；完善公开选拔、竞争上岗、 ...
//www.110.com/fagui/law_173306.html -了解详情
考试录用制度和激励约束机制。依法界定职责，科学设定岗位，合理明确责任，加快建立以工作实绩为核心、科学公正的公务员绩效考核评价体系及相应奖惩制度，把 行政机关所属的事业单位改革，逐步解决各级行政机关对所属事业单位行政管理职能授权不规范的问题。(三)建立监督信用机制。此项工作由市监察局牵头，其他有关职能 ...
//www.110.com/fagui/law_169752.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务