其中还有两次利用上班时间去澳门(当时有向部门主管领导请假,但没有说明去向),违反单位的考勤管理的有关规定没有如实上报请假原因,并违反本行关于“员工出入境 第二个争议焦点,佛山中行作为用人单位依据《中华人民共和国劳动法》第四条的规定,有权根据本单位的实际情况制定劳动规章制度,对于用人单位按照合法程序制定 ...
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原告在工作中存在违纪情况,但被告所提供的《广州市国内旅游组团合同》复印件及其考勤统计表原告均不予确认;被告依据所谓原告的违纪事实对原告作出除名处理后,并未直接 合同的经济补偿办法》第三条、第八条,《广东省劳动合同管理规定》第二十六条的规定,判决如下:一、撤销被告广东省中国青年旅行社对原告作出的除名处分 ...
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合同的经济补偿办法》第二条、第五条、第十条、《广东省劳动合同管理规定》第二十六条之规定,于2003年12月29日作出判决:一、上诉人于判决生效之 平均工资为2519.6元。另查明:上诉人制定的《广州美罗钢格板有限公司考勤制度》规定:“不遵守加班作息时间,包括迟到、未完成指定任务早退或中途离岗者,其加班 ...
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利用上班时间去澳门(当时有向部门主管领导请假,但无说明去向)违反单位的考勤管理制度。单位领导发觉后及时找我谈话,了解情况,说明事情的严重性,由于 处理结果上与吴伟林相比并没有一视同仁。被上诉人佛山中行认为,其对其他违反出入境管理规定的职员如何处理与本案没有直接联系,由于每个违纪职员的违纪情节和觉悟程度 ...
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(1990)151号1990年12月8日《基本建设财务管理规定》(财建〔2002〕394号)有新规定66文化部关于做好对有关全国性社会团体的资格审查、 章程〉的通知》(文人发〔1999〕35号)代替90文化部机关国家公务员考勤办法文人发(1995)53号1995年11月21日已经被《文化部机关公务员 ...
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)、《四川省实施行政许可规程》(四川省人民政府令第181号)和《四川省政务服务监督管理办法》(四川省人民政府令第199号),进一步加强市人民政府政务服务中心的运行 应事先向政务服务中心说明情况,并按照《雅安市人民政府政务服务中心考勤管理制度》的规定安排相应的工作人员顶替,认真做好工作上的交接手续。第六 ...
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记入个人档案。第三章对部门窗口的考核第十二条各窗口单位严格遵守行政审批管理规定。(一)部门新增、调整、取消审批事项无法律、法规、规章依据,未按规定 行为的,每次每项扣3分。第二十四条勤:窗口工作人员严格执行政务服务中心考勤管理制度,按时作息,勤勤恳恳,任劳任怨。(一)无故迟到、早退、离岗(30分钟)的 ...
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及其负责人的检举、投诉、控告,由市政府监察机关负责办理。涉及行政处分的案件,依照有关规定办理。 第三章行政过错行为责任追究范围 第十四条行政机关有下列情形之一的, 工作安排的;(十五)不遵守考勤制度,工作时间擅离职守或办理个人事务的;(十六)其他违反相关管理规定,贻误行政管理工作,造成不良后果的。第十 ...
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不相符,得0分。 [说明:工程类别等级、企业资质等级检查,依据《工程监理企业资质管理规定》(建设部令第158号),如符合第二章"资质等级和业务范围"的规定,则 企业标识、岗位职责、监理机构框图、总平面布置图、安全质量进度控制图、晴雨表、考勤表、有关台帐记录本等,每项次得0.25分(总分不超过2分); ...
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工资集体协商制度,促进农民工工资合理增长。严格执行国家关于职工休息、休假的规定,延长工时和休息日、法定假日工作的,要依法支付加班工资。三、依法 ,引导他们爱岗敬业,诚实守信,遵守职业行为准则、社会公德以及城市公共秩序和管理规定,提高广大农民工的思想道德素质。组织农民工开展精神文明建设活动,培养文明健康 ...
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