我6月份感觉身体不好,不想加班,可公司要求加班 (我公司加班都要签名,我的是别人代签),6月份我总共加班60多个钟,现在过了俩个月,我能不能和公司解除劳动合同,如果能有没有经济补偿...
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我于2010年8月23日至2013年8月23日到公司上班，现在合同到期了公司没有和我续签。我要是提出和公司解除劳动合同，有赔偿吗？谢谢！我的问题有三个，1社保差18个月没有上。2每天上班8小时没有休息。3节假日没有三薪或双薪。请问这些可以有补偿吗？谢谢！...
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6月公司提前一月告知解除劳动合同，7月发现怀孕了，可以得到赔偿吗...
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员工书面递交请病假（4月2号到4月30日）说左下腹肿块做手术，但未按公司规定附上医生开具的病假证明或者病历本。但从5月1号至今仍未回公司上班，人事部多次联系员工本人及员工的紧急联系人但联系不上，员工本人也没任何书面或者口头通知要延长假期。 问题：单位可以单方面解除劳动合同么？如果可以应 ...
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有限公司生产操作员工 在前几天连续20小时工作下班回家途中发生车祸导致两腿受伤 在伤口未痊愈的情况下公司要求我回去上24小时的班 我因伤口未愈向公司请假未得批准 于是公司给与我旷工及停发工资的处理结果 鉴于此种情况 本人是否可以向法院提出 要求公司承付部分责任和解除劳动合同并给与补偿的诉讼请求？急 ...
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我是2010年9月27号和公司签订劳动合同,2012年9月27号公司和我解除劳动合同,当我去办失业保险时,说我只交了一年十一个月的失业保险,只能按一年的失业保险算,因为不交满两年,我这样应该怎么办,失业保险能补交吗,个人或公司可以补交吗?如果不能补交,要怎么办?去劳动冲裁有用吗?...
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我是一个技术机修工，公司已人员多理由，不然我干了，说换工种，让我干我不会干的普工，企业不愿意解除劳动合同 在我不同意的情况下调换工作岗位，并声称公司可以强制性并单方面宣布降低工资 这样可以吗？...
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在实习期间签定了为期3个月的劳动合同，在这3个月内若想离开公司可以解除合同吗？若解除了会有什么后果？...
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女员工怀孕后，其主动提出书面离职申请，这样公司可以与其解除劳动合同吗？有没有什么应注意的风险？...
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