给我，但公司只同意从08年算起补尝，08年前的就不做补偿。公司的理由是：我属于终止合同，根据新劳动合同法第97条：...经济补偿年限自本法施行之日起 当时有关规定执行。 我有以下几个问题： 1.请问律师，我要求公司按1年1月，补偿11个月这样合理吗？劳动合同法那几条支持我？ 2.按劳动合同法第14条， ...
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上班不到一个月提前一个星期交辞职报告这样走是合格的吗，公司说他没有答应不能走一天不上班扣三天工资这样合理吗我和公司没有签订合同，公司也没有执照我能告的了公司吗，我要走他说要到二十号才可以拿工资，在说他那里从来都没有准时发过工资，我应该要怎么做才能维护我自己的权利啊...
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。甲方提供原材料。乙方不得偷工减料擅自更换原材料。 第五条：乙方发现甲方提供技术要求不合理的，应在接到原材料当日内向甲方提出书面议。甲方应在收到书面异议后的当日内 ，自签定之日起生效，具有同等法律效力。 请问这样该公司这样的做法违反了合同了吗？我能要回定金和加工吗？希望看到我问题的律师能耐心的帮我看看 ...
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满一个月时辞职.能拿到工资吗? 1、进公司时公司承诺每周单休,若不休则有相应的补贴.但现在公司又说进公司的第一个月不享有公司的周末加班补贴,我是否享有补贴的权利。 2、我现在还是实习期公司又规定未做满一个月不能拿工资,但公司要求领工资前又必须签合同,这样的要求是否合理？ 3、以上信息在应聘期间未向 ...
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带，过后一直没签合同，半年多了保险也一直没交，请问律师我这样的原因可以向公司要双倍工资吗，原本我从没打算这样做的，但是昨天12年2月20日，我上班晚了十几分钟他们 个小时，我是早上7.50到的公司，都是带班的人说提前半个小时去检查工作设备，我只是没按他说的时间到公司就按矿工处理，请问律师他这样合理吗。...
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公司统一的，不给我缴纳1月份四金，只能从2月份开始缴纳，这样合理吗？我是否可以申请仲裁要求公司补交1月份四金？ 问题2： 如果我12年2月1日离职，那么 年终奖，是否合理？能否进行劳动仲裁？（11年全年我都在公司做满1年。且劳动合同上对年终奖没有做出任何说明，以前看过案例有成功拿回年终奖的） 以上2个 ...
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等。 请问，在中国销售产品，是不是要符合中国的国家标准呢？他们这样回答合法合理吗？ 空气净化器的实际使用面积，他们在网站上和宣传册上都说为50—— 认证，也没有医疗器械证明。 请问，这样宣传可以吗？属于虚假宣传吗？ 他们的产品中大部分没有保修卡，一小部分的保修卡都是他们公司在中国印刷后自己放在产品箱子 ...
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因为我进公司的时候是KTV网络维护和调音,超出我来公司的职务的范围我觉的不合理我不做.现在公司有把多租出来的地方开发成出来了成为桌球厅,现在要我做两份 给他睡觉,我说自己睡觉的床自己拆自己搬.我也不服从这样的安排,现在公司把我给开除了,我可以要公司赔尝工资吗?我在公司工作了一年多了,可以要求赔多少呀!...
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我在一家印务公司做事，一开始去时，说要做学徒3个月，学徒没有工资，说是3个月要交500的生活费，签订了合同，现在我做了20天，觉得这里的事很 交的生活费就不能退了吗？老板说是变相押金，签了合同就得做满3个月才能退。都要过年了，怎么可能退给我？这样合理吗？我才出学校，对劳动合同问题不是很了解，他们拿我签 ...
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了，里面丢了公司现金6300，里面还有自己驾驶证，身份证都丢了 最后公司下来说要我赔4300，请问合理吗？ 他一直扣押着我的身份证，我没有钱，他叫我一开始要交一千 的工资1800 我说我再白做一个半月就可以抵押了，他们不肯，硬要我先交一千块钱。 问题：要我赔三分之二这样的要求合理吗，我们都没有签合同， ...
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