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公司动用手中的权力,让门卫唐汇硕通知我们不要进入生产车间,并且要行政处将我们18人的考勤从指纹打卡机上删除,并且不开出任何证明。综上可知,远东公司 的证据证实,足以认定。 本院认为:李某入职远东公司工作,双方没有签订劳动合同,形成了事实劳动关系。远东公司有义务按月足额支付李某工资,不得拖欠和克扣。 ...
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的胁迫性。7、上诉人1998年以前没有与被上诉人签订劳动合同,1999年5月1日签订劳动合同时,该劳动合同没有关于放弃生活补助费和经济补偿金的内容 丧失了获得经济补偿金的权利。根据有关规定,上诉人并不存在劳动合同解除而失业需要救治的情况,因为我们为被上诉人购买了社会保险,上诉人可以申领救济金,所以上诉 ...
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