我是09年3月1日进入一工厂做管理的，由于考虑到个人的发展原因，我决定于10年1月辞职，经口头逐级向上司提出辞职未果，并决绝给予公司统一 惯例薪资次月20日准时转入员工银行账号。但是次月，经确认并未收到公司转入的任何一分劳动所得，经多次电话联系公司财务及相关人员了解情况，得知对方认为，我的辞工方式属于 ...
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我今年52岁，在工厂做了8年了，本来签订的有劳动合同书，公司说今年到退休年龄又叫我们签个劳务协议书，不给签劳动合同书，还不给老年补贴（因为男的60岁以上都有老年补贴，退休以后的钱），还不给办社保，公司的一切补贴都没有了，这符不符合劳动法的规定？劳务协议书有没有法律效应？我们应该怎么办？...
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甲方的口头诉说，聘请我为管理人员，为每个月待遇为4000每个月包吃住，因为他们的工厂刚刚起步工作时间不稳定，(注.这是我的附加条件，因为在此我还要负责在阿里巴巴接单，所以在我除管理接单外，所空闲时间自己劳动所得产品归个人所得，以补充自己不定时间的工钱补助)，在此请问律师帮我免费提供一份 ...
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你好：我在东莞塘夏一家电子厂上班，我的劳动合同在2010-12-31日到期，但现在工厂没有给我续签合同，也没有通知我什么，我该怎么办呢？...
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我在工厂做了七年但只签了三次一年有固定期限合同，第三次合同到今年的2月28日到期，公司拖到6月份开始实行计件方案，计件方案降低我们 ...
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通知我不续签。然后我继续在该公司上班，到12年的11月单位才通知我签5年的新合同，（单位签订的时间是11年12月15日）；我签的合同以12年11月 的10月未签订合同的2倍补偿能拿到吗？ 2、另工厂本次签订的合同是《广东XX电子公司》之前是《XX电子（深圳）公司；地址仍然是深圳的。如果到年底公司搬迁到 ...
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我在一家工厂上班四年了，下个月合同到期了，现在新合同是外包工性质的外包合同，原来的是劳务派遣性质的劳务合同。我不想签外包合同，可以向工司进行经济索赔吗？...
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你好，是这样的我老公在深圳一家工厂打工从2007进厂都没有签合同，今天人事的那了一份合同给他签，不知道怎么签，而且合同上写的工资又实际工资不符，合同上工资是3500元1月，实际工资是8700元1月...
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我在2010年签了一份合同，但是，现在2011年工厂用新的合同，加上两条附带条件我应该用旧的续签，还是签新合同，不签的话，有赔偿吗？ 还有就是：新合同里面有一句“经济赔偿从2008年1月1日开始计算，那么，2008年以前的，是否就没有赔偿？...
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我是2006年在工厂签的合同，是写着没有满一年的要违约金600元，当时工作了半年就离职了，离现在也有5年，可现在这家最近说合同办不了，是说以前的合同没有解除；早上有打电话去以前公司说办离职的事情，人事的说要我赔600百多违约金才可以办理?请问现在有没有别的办法可以办理的...
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