调配司。附:全民所有制事业单位辞退专业技术人员和管理人员暂行规定第一条为完善全民所有制事业单位(以下简称单位)的人事管理制度,保障单位用人自主权,优化人员 ;(九)犯有其它严重错误的。符合开除条件的,按照《国务院关于国家行政机关工作人员的奖惩暂行规定》执行。关联法规:国务院行政法规库(1)条第四条专业 ...
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住房货币化分配改革的顺利实施,根据《楚雄市进一步深化城镇住房制度改革加快住房建设实施方案》和《楚雄市机关事业单位职工住房补贴实施办法》等有关规定,制定本支付 公务员只能按行政职务(含非领导职务)进行补贴;事业单位中同时具有行政职务和专业技术职务的人员只能按所执行的工资待遇所属系列标准进行补贴。专业技术 ...
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你们,请遵照执行。二○○五年十月八日重庆市市级机关事业单位住房补贴办法第一条为进一步深化市级机关、事业单位住房制度改革,转换住房分配机制,根据《重庆市住房货币化分配实施 确认后,一次性领取。第十一条已实施住房补贴的在职职工与单位终止劳动工资关系,原工作单位应从终止关系的次月起停止计发住房补贴。对未发满 ...
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有轻微违法行为人员的教育工作成绩显著的。第二十一条 奖励费用,行政事业单位在“预算包干结余”或“预算外收入”列支,企业单位在职工奖励基金或工资增长基金列支 不整改,予以消除的;(三)发生案件、治安灾害事故隐瞒不报或弄虚作假的;(四)治安保卫制度松弛,内部治安秩序混乱,违法犯罪问题突出的。第二十三条 对 ...
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购房补贴,发放的年限为累计15年即180个月。我市1999年机关事业单位各级职务人员每月购房补贴标准为:一般干部职工:374元;科级:424元;处级 房改资金等违纪行为,市纪检监察部门要严肃查处。(三)认真做好宣传工作,向职工讲清进一步深化住房制度改革的目的、意义和政策,正确引导职工转变住房消费观念, ...
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财务总监、财会主管人员委派制度实施的范围为:政府投资性公司、国有控股(集团)公司、大型国有企业、财务收支活动和现金流量较大的行政事业单位以及政府重大基建项目 核实后,按任免程序进行调整。(二)委派财务总监、财会主管人员人事、工资、福利的管理为保证委派财务总监工作相对独立,对政府委派的财务总监、财会主管 ...
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提出审理意见,经市编委会议研究后,报市委、市政府审批下达;区直工作部门、街道办事处、各乡镇及直属事业单位的编制总额分配由各区编办提出审理意见,经区编委会议 管理权限和分工分别核定。(七)全市各级党政群机关、事业单位人员调配、聘用实行空编增人审批制度。空编的机关、事业单位无论从何种渠道进人,均须先向机构 ...
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进行:??1、成立专业技术职务聘任考核小组(以下简称聘任小组),由单位负责人、人事管理工作人员和专业技术人员等组成。聘任小组成员不少于3人,其中专业技术 期限不得超过延长的退休时间。 ??第十二条 事业单位要加强聘后管理,建立健全考核制度。??1、建立专业技术人员管理档案,了解动态,掌握情况,规范管理 ...
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内兼任一个实职,国家公务员不得在企业和营利性事业单位兼任职务。(五)过渡工作要同机构改革中的人员分流相结合,鼓励机关人员积极分流,同时要稳定机关骨干,保证 和标准是:检查职位设置、领导和非领导职务的设置、级别确定、职级工资制度及其他各项制度的实施情况。具体要看用人是否做到公平竞争,选贤任能,积极性得到 ...
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自治区、直辖市国家税务局,长春税务学院,扬州培训中心:现将《国家税务局系统事业单位专业技术人员管理暂行办法》印发给你们,请遵照执行。附件:国家税务局系统 数额双重控制。 第三条国家税务局系统的事业单位在职称评聘工作中实行资格确认(评审、考试、认定)与职务聘任分离的制度,在职称评聘过程中必须体现公开、 ...
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