禁止的范围更加宽泛,如相比我国《劳动合同法》第42条规定“在本单位连续工作满15年,且距法定退休年龄不足5年的”不得解雇,美国1967年通过,后经过修改而 但这可能导致新的问题的产生,即根据劳动部发布的《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》的通知的规定,医疗期至少是3个月,而如果劳动合同双方当事人约定 ...
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、株企改办[2003]2号文件执行的;5、《湖南省企业职工退休审批表》,欲证明被告的审批原告提前退休所适用的依据是错误的。 被告在收到起诉状副本之 距正式退休年龄5年以内的职工,按照株洲市株发[2003]5号、株企改办[2003]2号相关政策经本人申请可以办理提前退休手续,享受退休待遇。上述文件规定, ...
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单位缴纳的工伤保险费、工伤保险费滞纳金、工伤保险基金的利息及相关收入、社会对工伤保险的捐赠以及依法纳入工伤保险基金的其他资金。第十条工伤保险基金用于下列项目 由经办机构或所在单位支付工伤保险待遇。第三十六条领取伤残津贴的工伤职工未解除劳动合同关系,达到国家法定正常退休年龄的,依照规定办理退休手续,停发 ...
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职工)均有依照《条例》和本办法的规定享受工伤保险待遇的权利。第三条我市工伤保险实行市级统筹。中央、省属在金企业单位和市、县(区)属企业单位参加 年度职工月平均工资。第四十四条一级至四级工伤职工达到法定退休年龄或者其所在单位依法破产、解散的,应当办理退休手续,停发伤残津贴,享受基本养老保险待遇。核定基本 ...
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从业人员退休,由省劳动保障行政部门审批。第二十八条女职工按实行全员劳动合同制时确定的工作岗位,核定其应退休年龄。转制时确定为生产岗位的,按工人退休年龄 实施办法的通知》(国办发〔1993〕85号)及国家相关规定执行。凡不属于本省各级财政拨付行政事业经费的用人单位或由国家部委拨付退休人员经费的用人单位, ...
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规定参加工伤保险。各类企业应当依照本办法的规定为本单位全部职工缴纳工伤保险费,其职工享受工伤保险待遇。已达到国家法定退休年龄或者已办理退休手续的人员,不 工伤保险待遇申请表》。申请享受供养亲属抚恤待遇的,根据所申请的待遇项目提交以下相关补充材料:(一)被供养人户口簿、身份证;(二)街道、乡镇政府的无 ...
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工伤保险基金补足差额;(三)自2004年1月1日起,工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后,停发伤残津贴,享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于 70%,六级伤残为本人工资的60%,并由用人单位及个人按照规定缴纳应缴纳的各项社会保险费。到退休年龄办理退休手续,停发伤残津贴,享受社会保险待遇。伤残津贴 ...
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的参保对象申报为外来务工人员社会保险的,由用人单位负责办理社会保险变更手续,并按基本养老、基本医疗等社会保险的相关规定缴纳和补缴社会保险费。(五)《暂行 实际缴费月数确定。4. 外来务工人员到达国家规定的退休年龄时,符合职工基本养老保险退休条件的,按职工基本养老保险规定计发和享受养老保险待遇。按《暂行 ...
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停产多年,并无力缴纳社会保险费的集体企业中的退休人员,按照本市城市低保政策规定享受城市低保补助。5?在下岗职工基本生活保障制度实施期间,未参加社会保险 、人事部门开办的人才服务中心,应当为劳动就业年龄内的有劳动能力者办理求职登记,提供求职情况;同时上述部门及用工单位,应当为求职者出具真实、准确、有效的 ...
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进行劳务输出的,凡原单位和本人继续按规定缴纳养老、失业等社会保险费的,原工龄及缴费年限可连续计算,保留原单位职工身份及享受社会保险待遇和权利。 ,企业必须向社会保险机构一次性为其缴纳退休养老保险费,其计算公式为:本企业职工上年月平均工资×单位应缴养老保险费率×职工距法定退休年龄实际相差月数。 第二十七 ...
//www.110.com/fagui/law_273833.html -
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