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我在一国营单位干了4年,由于家里有事,没请假旷工了。单位解除我的劳动合同可以单位要求经济补偿吗????...
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律师您好,我个人想解除单位劳动合同(我是无固定期限合同),提出申请后单位拖延不办,后来提出辞职,在提出辞职30天内还需要继续工作吗?我可以离开现有岗位出去找工作吗?...
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我是2011年1月21日在工作中受伤导致左腿胫骨和腓骨骨折,时候单位为按规定给我办理工伤认定,至今我一直在家中休息,昨日单位通知我说按我连续矿工30日为借口已经与我解除劳工合同了,我想问问这种做法成立吗?我可以要求劳动仲裁以及要求赔偿吗?...
//www.110.com/ask/question-1649863.html -了解详情
单位没有离职的情况下去了别的工厂上班并签订了劳动合同,在工作了几天以后回到了现在的单位,并向现在单位的部长说明了情况,他对我说叫我好好在他工厂工作,别的工厂不好,4个月后的今天他突然间叫我离职,就是这个原因叫我离职,我可以拿到补偿吗?谢谢,请尽快回复!...
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您好,我是以事业单位的形式考进的医院,和医院签了5年的劳动合同(有编制),试用期为一年,现在试用期两个月了,我递交了辞职申请,但是医院不同意辞职,合同上明文规定了在试用期内可以单方面解除合同,请问我应该怎么办?...
//www.110.com/ask/question-2751260.html -了解详情
变更了组织架构,我从一名基层干部撤职为员工,并且注明享有干部待遇。劳动合同也是几年签一次,只有一年了。在最近的一次是2012年,每次只有两份,社保方面我2005年入职,2009才买。 我现在想解除劳动关系,并让用人单位支付赔偿金。...
//www.110.com/ask/question-2263012.html -了解详情
一直没有在社保局交费,账号空转,现在宾馆整体出租,提出两个单位合并,要求我们去另一单位!正式在编职工单位缴纳三金,发基本生活费,要求我们合同工在合并单位上岗和 中选择!(劳动合同08年首签,11年九月续签止16年),请问一下,因为合并后单位也在社保费欠缴,所以我们不愿意去,请问一下我可以拿到什么样的 ...
//www.110.com/ask/question-1945538.html -了解详情
签完后没给我父亲 说在劳服;公司在今年12月说让我父亲主动提出辞职,我认为不合理。如果单位向提前解除合同的话 我父亲应该如何操作?是否可以拿到经济补偿?如果等到合同到期,单位不续约合同 是否也会有经济赔偿?如果有怎么赔偿方式?注:我父亲已经在该单位工作4年 合同1年 ...
//www.110.com/ask/question-1347764.html -了解详情
谈话并承诺与省旅游公司解聘劳动合同关系后,在省局内部如果有机会可以进工勤编制当优先考虑。当时在一线希望和极度绝望中选择了签订解聘合同。现所属单位拖欠本人的工资至今未 。且省局内部在拟定新工勤编制时候又故意排挤本人。我想问如按照上述手续去进修劳动仲裁是否由依有据。手头上有多份文件复印文档在手可作为证据。...
//www.110.com/ask/question-1097618.html -了解详情
合同的,最近有个工人在工作中把腰给扭了,就在家休息,期间看病的费用和病假期间的工资我们单位都照给了,听说她的腰以前就有毛病,近几天才来上班,却又把脚给崴了,不 回来,我们又不能把新招的工人辞退,那她就来了又没有新的岗位需要人,请问这样的情况我们单位可以和以前的那工人解除合同吗?需要赔偿吗?应该赔多少?...
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