承包工程企业的违规违法行为主要包括：将外派劳务单独分包或转包的；向劳务人员收取管理费的；未与劳务人员签订劳动合同的；未及时发放工资并指派专人负责劳务人员 领导、地方政府负责、部门指导协调、各方联合行动”的原则，各市以县(市、区)为单位进行排查和整顿，各部门进行系统内全面排查，点面结合，各有侧重，密切 ...
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日内，向主管地方税务机关报送有关变更后的相关材料。(三)聘用外籍教师、研究人员的院校、研究机构单位，应在签订聘用合同后7日内，将劳务合同、职业证书、劳务报酬和 法律（1）条第四章附则第十七条各区(市)地方税务机关应加强与公安、劳动、文化、体育、科技、外事等部门联系，及时掌握本辖区外籍人员的相关信息。第 ...
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第二十四条当事人约定的其他内容： 第二十五条因履行本合同发生劳动争议，当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解，调解不成，当事人一方要求仲裁的，应当 签章)法定代表人或委托代理人(签章)签订日期年月日鉴证机关(盖章) 鉴证员(签章)签证日期年月日劳动合同变更书－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ ...
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部分条款进行修改、废止或者补充新条款等行为。单位名称或者法定代表人(主要负责人)变更，不能作为聘用合同变更的理由。13、聘用合同中止履行指当事人在履行聘用 受聘人员患病或者非因工负伤的医疗期标准，可暂时参照市政府《关于发布〈关于本市劳动者在履行劳动合同期间患病或者非因工负伤的医疗期标准的规定〉的通知》 ...
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的企业，国有企业可依据国家经贸部、财政部《关于国有企业管理关系变更有关问题的通知》(国经贸(2001)257号)和财政部《关于企业国有资产办理无偿划转手续的规定》(财 ，对未能竞争上岗的职工，在办妥解除劳动合同手续后，经济补偿金可变现提取。净资产为负数的勘察设计单位可从企业改制后5年内税前利润给予弥补 ...
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寄住从事经营的流动人口计划生育管理工作，与辖区内的出租房主签订流动人口计划生育合同，以落实房主抓好流动人口计划生育的责任。第九条成年流动人口抵达新的 服务的流动人口计划生育，由核发务工许可证的劳动就业管理部门及接纳其提供劳务服务的单位和个人负责管理。(八)无从业单位随亲属居住的流动人口计划生育，由其 ...
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）因确认劳动关系发生的争议；（2）因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议；（3）因除名、辞退和辞职、离职发生的争议；（4）因工作 或者代理人参加仲裁活动。同时补充规定了新的内容，即劳务派遣单位或者用工单位与劳动者发生劳动争议的，劳务派遣单位和用工单位为共同当事人。 二是规定了第三人。与劳动 ...
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号省级规定１１交通公安治安管理费详见文件［９３］浙价发８９号省级规定四劳动１２劳动合同鉴证费２元／份［１９９２］价费字２６８号，浙价费［２００１］３７３号 ）浙价费［９７］３１４号省级规定十二民政３４民办非企业单位登记、变更费登记费１００元／件，变更费４０元／件计价格［９９］２１１５号中央规定十三新闻 ...
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企业，国有企业可依据国家经贸部、财政部《关于国有企业管理关系变更有关问题的通知》（国经贸［２００１］２５７号）和财政部《关于企业国有资产办理无偿划转手续的规定 中列支，对未能竞争上岗的职工，在办妥解除劳动合同手续后，经济补偿金可变现提取。净资产为负数的勘察设计单位可从企业改制后５年内税前利润给予弥补。 ...
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支付工程进度款和其他应付款项，以及对工程变更、政策性调差增加部分未按工程进度予以支付的；未按合同规定退还工程承包单位履约、质量等保证金的。各地要对本地 建筑劳务企业，逐步扭转建筑农民工自发、零散进城务工的局面。建筑劳务企业要依法与农民工签订劳动合同。建筑劳务输出集中的地区要建立以县、乡（镇）政府为主， ...
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