川企业和省属企业的分级管理和属地管理(一)依照国务院办公厅《通知》、《四川省劳动安全条例》和有关法律、法规的规定,中央在川企业和省属企业(包括下属 。严禁瞒报、谎报和拖延报告事故。(三)事故发生地地方人民政府有关部门和有管辖权的安全生产监督管理部门接到中央在川企业和省属企业发生死亡事故的报告后,应当 ...
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劳动保护用品发放,特殊作业的保险救护办法,女职工和未成年工的特殊保护以及劳动安全卫生监督检查等;(八)裁减人员的条件和程序;(九)集体合同的期限:集体 合同履行情况发生争议,企业工会或者企业所在地的市、县(区)工会应当帮助职工方向劳动争议仲裁机构申请仲裁或向人民法院起诉。第二十四条 企业违反本条例,有 ...
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加强特种作业人员的培训、考核、发证与监督管理工作,努力避免和减少因安全管理不力和违章操作造成的各类事故。当前,要按照十劳安[2000]126号 从源头上消除事故隐患的重要管理监督手段。按照省经贸委印发的《湖北省工程项目劳动安全卫生评价、审查、验收暂行规定》(鄂经贸安[2000]848号),市经贸委将 ...
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不服处罚的,可在接到处罚决定之日起十五日内向作出处罚决定机关的上一级劳动保护监察机关申请复议。对复议决定不服的,可在十五日内向人民法院起诉。逾期不 监察机关申请人民法院强制执行。第十条 本办法自发布之日起施行。一九八六年八月六日内蒙古自治区人民政府发布的《关于违反劳动安全法规的经济处罚办法》同时废止。...
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以上地方人民政府及其有关部门依法维护劳动者平等就业和选择职业、取得劳动报酬、休息休假、获得劳动安全卫生保护、接受职业技能培训、享受社会保险和福利的权利以及法律 应当提前三十日向工会或者全体职工说明情况,听取工会或者职工的意见,经向劳动保障行政部门报告后,可以裁减人员。用人单位按照规定裁减人员,在六个月 ...
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有关单位检查;(二)可以查阅、调阅或复制被检查单位的有关文件资料,勘察劳动现场,询问相关人员;(三)可以要求被监察单位和当事人据实作出口头或书面答复 规定处以罚金或收取滞纳金。(六)克扣或无故拖欠职工工资的,责令补发。(七)劳动安全设施、卫生条件不符合国家规定或未向劳动者提供必要劳动防护用品、设施的 ...
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、市、区人民政府,市政府各部门、直属机构,市属以上各企事业单位:《泰安市安全生产目标管理责任制考核奖惩规定》已经市政府同意,现印发给你们,望认真贯彻 应急预案并组织演练。4、建设项目“三同时”情况。认真贯彻执行国家有关建设项目劳动安全卫生设施与主体工程同时设计、同时施工、同时竣工投产的规定,年内投产 ...
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在增加资金投入的同时,要努力增加科技投入,依靠科技进步来提高安全生产水平。新建项目的劳动安全卫生设施,必须符合国家规定的标准,必须与主体工程同时设施、同时 ,结合监狱和劳教所的特点,采取灵活多样的培训教育方式。监狱长、劳教所长及安全生产管理机构负责人的培训,在劳动部门或行业主管部门的支持下,由省(区、 ...
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、文明施工支出2、现场临时设施支出3、安全施工支出4、安全防护设备购置、改造支出5、劳动安全防护用品、安全类保险支出6、直接支付分包单位的 设施支出②施工现场临时用电设备、设施支出③其它与现场临时设施有关的支出3、 安全施工支出:①临边防护设施支出②洞口防护设施支出③交叉作业防护设施支出④高处作业防护 ...
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班组长教育;变换工种和使用新技术、新工艺、新设备、新材料教育;复工教育;全员劳动安全卫生教育,以及结合实际需要开展的其它培训教育等。 组织应建立劳动 (3)协商与交流 组织应建立协商与交流制度,以确保员工和相关方进行有关职业安全卫生信息的交流。 协商与交流活动应有员工代表参加。员工代表的权力和义务是 ...
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