：在收到本行政处理决定书之日起十五天内到上海市松江区社会保险事业管理中心缴纳1名职工2009年2月至2009年4月的社会保险费1,481.50元。该行政 ，尚属于一个月的宽限期内，被告主张该期间的二倍工资缺乏法律依据，本院不予支持。至于被告的工资标准，原告主张每月发放的3,000元中1,000元系由 ...
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排名最后，西藏、上海次之。那么，各地的经济、社会发展水平是否跟上述排名一致？本文仅以反映各地经济、社会发展指标体系之一的职工平均工资为例，见 意外”地发现了另一组数据，即各地区机关事业单位出差伙食补助标准，见下表：????序号 省/市 伙食补助标准（元）??1 北京 50元??2 天津 50元??3 ...
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，同比增长12.68%。 三、调整优化支出结构，努力构建公共财政框架；确保工资发放、社会保障等各项重点支出需要；加大预算外资金管理力度，增强政府调控能力 、按照'政事分开、管理和服务分离'的原则，推进机关后勤管理体制改革和下属事业单位机构改革。争取组建市级机关服务中心。重点抓好衢州饭店等经济实体改制。 ...
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突出，各项工作得到社会、企业和市民的认可。2、管理制度完善。具体是：按照事业单位改革的要求，进一步完善人事管理制度、经济管理制度、绩效考核制度等共同组成的 的牌匾和证书，由市局文明委统一制作。 第十五条凡获得市级文明单位的单位，可对参与创建活动的职工奖励人均一个月标准工资的奖金。凡获得局级文明单位的 ...
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上述主张不予采信。用人单位安排劳动者在日法定标准工作时间以外延长工作时间的，按照不低于劳动者本人小时工资标准的150%支付工资；安排劳动者在休息日工作， 年休假折薪901.15元； 六、原告上海XX服饰设计有限公司于本判决生效之日起五日内至上海市浦东新区社会保险事业管理中心为被告徐XX补缴2007年8 ...
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单位的工作方法和典型经验，表彰职业教育工作先进单位和先进个人，宣传优秀专业人才和高素质劳动者在旅游事业中的重要贡献，积极营造全行业关心、重视人才培养， 积极开展培训的机制。旅游企业要确保对职工教育培训经费的投入，依法按照职工工资总额的1.5%或2.5%足额提取职工教育经费并专款专用，其中60%以上应用 ...
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单位的工作方法和典型经验，表彰职业教育工作先进单位和先进个人，宣传优秀专业人才和高素质劳动者在旅游事业中的重要贡献，积极营造全行业关心、重视人才培养， 积极开展培训的机制。旅游企业要确保对职工教育培训经费的投入，依法按照职工工资总额的1.5%或2.5%足额提取职工教育经费并专款专用，其中60%以上应用 ...
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部门一起在研究对国资企业持股部分的分红中拿出一定的比例投入到上海社保基金之中，究竟未来会投多少，这一比例还在研究之中，最早 与在职收入差距明显，企业退休人员养老金往往是机关事业单位同类人员的1/2到1/3。[/size] [size=14px]九三学社上海市委在调研中发现，从1993年—2003年， ...
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体制改革试点等相关政策，加快教育服务、文化产业、体育产业等领域发展。加快对经营性事业单位实行企业化改造，按照国家相关政策，经市政府批准转制的科研院所等事业 ，免征企业所得税。(十五)对已脱钩改制的法律、会计、评估等经济鉴证类中介服务企业，经有关部门批准，职工工资可参照劳动力市场价格和当年政府颁布的工资 ...
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国家机关、人民团体或者财政拨款的事业单位选用为正式工作人员的，从被选用的下月起停发退役金，不再享受自主择业军转干部的有关待遇。其工资待遇按照不低于选用单位 并可按月缴存住房公积金，缴存标准可按照规定的缴存下限执行。自主择业军转干部被党和国家机关、人民团体、企业事业单位和民办非企业单位录（聘）用后，享受 ...
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