或者转任的公务员，由其调任或者转任的现工作单位进行考核并确定等次。其调任或者转任前的有关情况，由原单位提供。挂职锻炼的公务员，挂职锻炼时间在半年以上的，由挂职单位进行考核并确定等次；挂职锻炼不足半年的，由派出单位进行考核。单位派出学习、培训的公务员，由派出单位进行考核，主要根据学习、培训表现确定等次 ...
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智力支持和精神动力。三、进一步建立健全文学艺术创作机制(五)建立作家、艺术家到基层挂职制度。积极创造条件，让作家、艺术家到县（市、区）、乡镇、社区、 ，感受时代脉搏，积累创作素材。各地各部门要妥善做好到基层挂职人员的安置工作，尽可能为到基层挂职人员提供工作和生活方便。(六)建立作家、艺术家创作假制度。 ...
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，为保障青海省粮食安全提供支持。二、扩大交流，强化社会事业领域的合作 （一）继续互派干部挂职锻炼。青海省选派贫困地区县级干部和省直单位处级干部到辽宁省挂职 （三）继续加强两省间的校际合作。在培训骨干教师、互派校级中层管理人员挂职、建设重点学科等方面，进一步开展帮扶与合作。辽宁省在青海省拓展招收本科生的 ...
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服务。从2008年起，由省卫生厅牵头组织城市卫生技术人员深入乡镇卫生院开展技术挂职活动。从县以上医院每年选派1000名（其中，省级派100名、市级派 财政给予适当补贴。继续执行公开招募医药卫生类毕业生到乡镇卫生院工作的政策。对挂职和招募到乡镇卫生院工作的技术人员，在生活保障方面予以优先照顾，形成吸引 ...
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到艰苦复杂的环境和丰富的社会实践中锻炼成长。有计划、有针对性地采取挂职锻炼、干部交流、扶贫帮困等多种形式，促进党政人才磨炼意志、增长才干；促进 苏南苏北地区干部交流任职，从省级机关、省属企事业单位选派优秀年轻干部到基层挂职任职。通过设立苏北地区人才开发专项资金(每年由省财政安排1000万元)和财政转移 ...
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公务员50%以上接受公共管理知识培训。加强公务员专门业务知识培训，凡是在专业性部门及岗位任职的公务员，都要接受专门业务培训，做到持证上岗。(十九)加大公务员挂职锻炼力度。有计划、有步骤地安排市县机关干部到国家部委、省直机关见习锻炼，到沿海发达地区对口挂职锻炼，到乡镇机关挂职锻炼。从2003年起，安排 ...
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各种形式的教育合作。扩大学科、师资、校际之间的进修、访问、兼职讲学、对口挂职等交流。发挥我省在职业技术教育发展及师资培训服务上的优势，包括民间力量 开发。放宽我省经济建设急需专业技术人才的落户条件。与西部地区开展科技人才相互挂职交流锻炼，鼓励科技人才以兼职、短期服务、承包委托项目、合作研究、技术入股等 ...
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1.结合民族地区对干部的培养计划，商务部有计划地接收民族地区同志到我部挂职锻炼，为地方干部提供熟悉商务政策、锻炼工作能力的平台。 2006年，商务部 2名。此外，2006年商务部还选派1名处级干部到吉林省延边朝鲜族自治州商务局挂职任副局长。 3.本着同等优先的原则，积极选派通过驻外秘书级人员选拔考试 ...
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原制定的《关于自治区行政机关、事业单位工作人员差旅费开支的规定》(新财文字[1996]122号)、《关于调整自治区党政机关、事业单位工作人员到基层挂职和支援工作及参加短训班学习期间伙食补助费、农牧民误工补贴的通知》(新财文字[1996]420号)和《关于对区属国有企业帮困工作组成员发放伙食交通补助 ...
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条原制定的《关于自治区行政机关、事业单位工作人员差旅费开支的规定》(新财文字[1996]122号)、《关于调整自治区党政机关、事业单位工作人员到基层挂职和支援工作及参加短训班学习期间伙食补助费、农牧民误工补贴的通知》(新财文字[1996]420号)和《关于对区属国有企业帮困工作组成员发放伙食交通补助 ...
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