争议、人事争议 十七、劳动争议 163、劳动合同纠纷 （1）确认劳动关系纠纷 （2）集体劳动合同纠纷 （3）劳务派遣合同纠纷 （4）非全日制用工纠纷 , 166、人事争议 （1）辞职争议 （2）辞退争议 （3）聘任、聘用合同争议 第七部分海事海商纠纷 十九、海事海商纠纷 167、船舶碰撞损害赔偿纠纷 ...
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我2005年被一家企业招聘，于2006年与该企业的关联单位签订劳务派遣合同。06年、07年分别签订一年的合同，08年签订两年，后续一年。在实际工作中，我的岗位为该企业的部门管理。今年，该企业通知我，要我与另一家派遣公司签订协议。请问：我是否能与实际用工单位签订无固定期限的劳动合同？谢谢！...
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我与公司签订劳动合同为3年，合同于2012年1月到期。现在公司要从8月1日起改为派遣合同，不签不予涨工资。（是否合法？）如果现在签派遣合同，合同日期从何时算起？是否能拿到补偿？...
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您好!我是在一家国企上做聘用工，时间连续10年，但是企业他第一年是签定的合同，但是3年后他就开始要我们签订劳务派遣合同，请问这样他们企业是不是违法和不对？ 以后我在劳动纠分上，我可以以这单位发生吗？还是要以劳务派遣单位发生劳动纠分？...
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您好。我在09年4月和一家劳动派遣公司签订了合同，合同为期一年，派遣到某银行上班。在09年9月，我向银行提出了辞职，递交了书面辞职书，一直等到 但是没有办任何手续。然后，我就没有再去上班了。银行也一直没有通知我去办手续。派遣公司也没通知我去办手续。因为一些原因去了外地，一直没有回来，没有办其他相关手续 ...
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您好。我在09年4月和一家劳动派遣公司签订了合同，合同为期一年，派遣到某银行上班。在09年9月，我向银行提出了辞职，递交了书面辞职书，一直等到11月，银行 领导第二天派人来接替了我的工作，做了交接，但是没有办任何手续。然后，我就没有再去上班了。银行也一直没有通知我去办手续。派遣公司也没通知我去办手�...
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宋江丽到庭参加诉讼。本案现已审理终结。原告诉称，原告与被告签订了一年期的劳动合同，约定原告到被告指派地尼日利亚从事油脂设备安装工作，年薪60000元人民币及安装补助 带薪年休假一个月公司补助5000元；（3）安装补助20美元/天；3、派遣函、出国护照各一份及飞机票八张，证明安装补助期限；4、情况汇报四 ...
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我于03年到现在的单位工作，单位一直没与我们签订劳动合同，但是购买了医保社保，现在单位要对我们实行劳务派遣，要与我们签定两份合同，一份是劳动终止合同，一份是单位聘请的中介与我们签定新的用工合同，请问，我现在应该怎么办...
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我的合同是和外服公司签的，属于劳动派遣。签了3年，我工作了8个月了。现在公司告诉我，他们只赔偿我1个月工资，是在公司工作时的平均工资。 我想问一下，不是应该签了3年的话，应该要赔偿余下年限1年1个月的工资吗？ 还有，派遣公司好像是有责任在我失业的情况下支付当地最低劳动保障的金额的？ 具体情况是 ...
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我在邮局工作,但是是与一个劳服公司签的劳务派遣合同.合同期限是两年,到今年11月30日到期,我向邮局主管申请年假,经允许后休息后要再上班时,主管因 而告知我到劳服报到,意思是我原岗位不要我了,请问此情况我对此结果不同意,如何进行维权?另外,我的劳动合同马上到期,劳服公司却要我改签成劳务外包,劳务派遣与 ...
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