越来越普遍，职员或者雇员在执行职务过程中更有可能对无辜的第三人造成损害，从而导致他人人身财产损害的事件层出不穷。如何确认这些侵权行为的性质及其责任承担， 一种意见认为，组织与行为人应当承担连带赔偿责任，是共同的义务主体[10]；另一种意见认为，义务主体只能是组织，组织是实体法上的当事人即加害人和诉讼法 ...
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的自我自由与他人自由兼容，也导致个体缺乏优化行动的充分激励。责任承担是影响人们决策的重要参数：一项行动，在无需承担可能出现的不良后果之际，将由于行动收益大于 受伤案、重庆扔烟灰缸致人受伤案、济南扔菜板致人死亡案。对于前两者，司法机关的主导性意见是判决涉嫌住户共同承担连带赔偿责任。在济南一案中，一审法院 ...
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economic loss)，通常是指某方的财产或人身遭受直接损害，而该等损害因此导致另一方受有经济上的损失而言。举例言之，ＡＢ间订有拖船契约，由Ｂ 发生，仅有在公权利支配下的无所有权人财产发生损害，如市场、高速公路、船舶航线等等公共设施。倘若此种公共设施因他人过失之侵害行为而无法使用，将会使该等 ...
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行为，主要是违约行为和侵权行为。可以说是由有过失的加害人(造成他人损害的人)向受害人(受到损害的人)承担的一种责任。学校体 育伤害事故侵害的是受害人 规定， 由于学校体育事故造成严重后果，有重大过失的人员若触犯刑律，便构成犯罪，行为人除了承担民事责任外还要承担刑事法律责任。例如：玩忽职守导致多人死亡、 ...
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，从事与生产劳动有关，或是劳动条件、作业环境所致引起的人身伤害事故、职业病。7而另一种观点认为，工伤是指在生产、工作或在去往生产、工作岗位上负伤、致残 单是美国，自1900年前后起，每年在工业事故中就有大约3.5万人死亡和200万人受伤。19各种事故，不仅给工人阶级，而且给社会各阶层带来了严重的危害。 ...
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归责原则。雇佣关系也区别于承揽关系，雇员和承揽人从事约定作业造成他人或自身人身损害时适用不同的归责原则。 由于我国现阶段多种经济成份的并存，用工关系十分复杂。用工 的无过错与杜某的过错间不能适用过失相抵。因此，补某的抗辩理由不成立，应当全额支付王某等的相应损失。另一种观点认为，补某的抗辩理由部分成立。 ...
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法院经过审理作出一审判决认定原告系与被告相撞后受伤，理由主要有： 1、根据日常生活经验分析，原告倒地的原因除了被他人的外力因素撞倒之外，还有绊倒或滑倒等 再审的理由，无疑进一步强化了当事人辩论对法院的约束效力，亦可认为是强化辩论主义的另一举措。 三、自由心证的合理限制 自由心证在发展的早期，主要是作为 ...
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术语来描述，就是投入的边际成本等于投入的边际收入。也就是说，预防成本的增加以及因此导致的事故发生概率下降以致于事故损失的减少，二者此消彼长的关系达到了一个点，在 三人，仍难免致生各种危险。基于此一事实，对于使他人濒于危险状态之人，就该危险所生之损害，应课以无过失赔偿责任。 [15]危险责任的基本根源， ...
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当事人对数种以不同的给付为内容的请求权，可以同时主张。1例如由于过错造成对他人人身的侵害，加害人既要对受害人的财产损失赔偿，也要支付慰抚金；无权 已经是一种不当得利。对受害人来说，这种不当得利实际上是侵权之外的另一种损害。因为存在着多种损害，因此可以采用责任聚合的方式，允许受害人同时主张侵权责任和不当 ...
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不正确的。其他情形，例如由于医生在分娩过程中的过失导致胎儿就身体机能受到破坏遂生而为残障孩童，法理也与上相同。引起争议的是另外一种情形，即前文所述 赔偿的地位当然由其继承人继承。民法创设不法侵害他人之权利者负损害赔偿之责任的规定，“系就加害人赔偿义务而为规定。加害人赔偿之义务，初不因被害人之死亡而消灭 ...
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