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:直接责任、主要领导责任和重要领导责任。第七条承办人不履行或者不正确履行职责,导致决策过错后果发生的,负直接责任;审核人、批准人应当发现而没有发现 指行政机关主抓决策事项的负责人;批准人,一般指行政机关主要负责人及有批准权的主管领导。依照内部管理分工规定或者经授权,由其他工作人员行使审核权、批准权的, ...
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法系国家也存在,它主要是想引入一些市场竞争机制,包括在明确各自岗位、各自职责的前提下如何调动积极性,在公共服务领域,营造类似市场的竞争压力 ,而不是禁锢实践,所以我们要以一种活的社会动态发展观去认识行政契约现象。 “假契约”、“内部契约”(internal contract)在英国这样的商法非常发达的 ...
//www.110.com/ziliao/article-8223.html -了解详情
法系国家也存在,它主要是想引入一些市场竞争机制,包括在明确各自岗位、各自职责的前提下如何调动积极性,在公共服务领域,营造类似市场的竞争压力 ,而不是禁锢实践,所以我们要以一种活的社会动态发展观去认识行政契约现象。 “假契约”、“内部契约”(internal contract)在英国这样的商法非常发达的 ...
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离岗,应指定临时代表顶替。第十六条首席代表的主要职责是:(一)代表本部门在政务大厅行使授权范围内的行政审批职权,指导本部门窗口其他工作人员的工作,并 《酒泉市政务大厅管理办法(试行)》,特制定本办法。一、责任追究原则按照谁主管谁负责的原则,坚持惩处与教育相结合和实事求是、从严治政的方针,立足于教育, ...
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并加强对本机关公文处理工作的领导和检查。第八条本市各级行政机关的办公厅?室?是公文处理工作的管理机构,主管本机关的公文处理工作并负责指导下级机关和事业、企业 管理机关撤销时,需要归档的公文整理后按有关规定移交档案部门。工作人员调离工作岗位时,应当将本人暂存、借用的公文按照有关规定移交、清退。第五十九条 ...
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;??(三)责令向申请人赔礼道歉;??(四)通报批评;??(五)建议调离审批工作岗位;??(六)对过错责任主体作出监察决定或提出监察建议;??(七)给予政纪 责任、主要领导责任和重要领导责任。??第八条承办人不履行或者不正确履行职责,导致行政审批过错后果发生的,负直接责任;审核人、批准人应当发现而没有 ...
//www.110.com/fagui/law_345099.html -了解详情
各级行政机关都必须配备专职人员负责公文处理工作。全省县级以上行政机关的办公厅(室)是公文处理的管理机构,主管本机关的公文处理工作,指导下级机关的公文处理工作,并 撤销时,需归档的公文整理(立卷)后按有关规定移交档案部门。?工作人员调离工作岗位时,应将本人暂存、借用的公文按有关规定移交、清退?第四十七条 ...
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实施细则,切实加强对本机关公文处理工作的领导和检查。第八条各级行政机关的办公室是公文处理管理机构,主管本机关的公文处理工作并指导下级机关的公文处理工作。第九条 时,需要归档的公文整理(立卷)后应按有关规定移交档案部门。工作人员调离工作岗位时,应当将本人暂存、借用的公文按照有关规定移交、清退。第六十一条 ...
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办法,加强对本机关公文处理工作的领导和检查。第六条各级行政机关的办公厅(室)是公文处理的管理机构,主管本机关的公文处理工作并指导下级机关的公文处理工作。第七 撤销时,需要归档的公文整理(立卷)后按有关规定移交档案部门。工作人员调离工作岗位时,应当将个人暂存、借用的公文按照有关规定移交、清退。第五十九条 ...
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本实施办法,加强对本机关公文处理工作的领导和检查。第六条各级行政机关的办公室是公文处理的管理机构,主管本机关的公文处理工作并指导下级机关的公文处理工作。第七 撤销时,需要归档的公文整理(立卷)后按有关规定移交档案部门。工作人员调离工作岗位时,应当将个人暂存、借用的公文按照有关规定移交、清退。第五十九条 ...
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