的损害或其他情况,允许这种变更是不适宜的。申诉或反诉的变更不得超出仲裁协议的范围。二、仲裁庭第五条仲裁员的人数如各方当事人对于仲裁员的人数无约定 .1%申请金额或反诉金额超过50000000美元以上,不增加协会行政管理费。在实际仲裁服务开始提供以前,协会行政管理人被通知申诉或反诉已解决或撤诉,协会行政 ...
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。那么,商业秘密侵权纠纷除了以民事、刑事诉讼或通过行政途径解决外,是否能以仲裁的方式解决呢?根据《仲裁法》的有关规定,可知除婚姻、收养、监护、扶养、 明确表示愿意将与商业秘密有关的争议提交仲裁机构仲裁的意愿;仲裁事项则为当事人所提起的交由仲裁机构仲裁的争议事项的具体范围,如当事人一方违反保密约定、竞业 ...
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在该期限内向永兴县人民法院提起诉讼,永兴县人民法院认为永劳仲案字[2011]第10号仲裁裁决系终局裁决,荣裕公司不能直接向永兴县人民法院提起诉讼。永兴县人民法院作出裁定 伦康 附相关法律条文:《中华人民共和国民事诉讼法》第一百四十条裁定适用于下列范围:(一)不予受理;(二)对管辖权有异议的;(三)驳回 ...
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铭功法律服务所法律工作者。委托代理人万玲,郑州市铭功法律服务所法律工作者。被申请人(仲裁申请人)吴艳华,女,汉族,1982年7月25日出生,住郑州市二七区航 不予支持。王燕鹏认为其未违约的理由不属于申请撤销仲裁裁决审理的范围。综上,申请人王燕鹏申请撤销仲裁裁决的理由不符合《中华人民共和国仲裁法》第五十 ...
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管委会所在地仲裁委还是央城美视所在地仲裁委,因此应视为双方对仲裁委没有明确约定,仲裁协议应认定为无效,郑州仲裁委对本案没有管辖权;二、火车站管委会不应是仲裁委 是郑州仲裁委,仲裁委裁决本案有合法的依据,裁决的事项也未超出仲裁协议的范围。由于仲裁实行一裁终局的制度,只有裁决存在《中华人民共和国仲裁法》第 ...
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,因此,当事人可在综合考虑开庭的便利程度、时间长短等因素后,选择是否约定以仲裁来解决商业秘密侵权纠纷。编者注:本文摘自北京唐湘凌律师主编的《商业秘密 明确表示愿意将与商业秘密有关的争议提交仲裁机构仲裁的意愿;仲裁事项则为当事人所提起的交由仲裁机构仲裁的争议事项的具体范围,如当事人一方违反保密约定、竞业 ...
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劳动仲裁程序中一个非常重要的问题,应当在时效范围内申请劳动仲裁,如果过了时效申请,就丧失了胜诉权(即原本证据很充分,可以胜诉的一个案子,但因 取证。 4、不可抗力或其他正当理由。当事人因不可抗力或者有其他正当理由超过规定的申请仲裁时效的(《中华人民共和国企业劳动争议处理条例》以及劳动和社会保障部、国家 ...
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中断的情形时,即便过了一年时间仍可以申请仲裁。为了自己的合法权益能够得到法律的保护,劳动争议当事人应当在劳动仲裁时效范围内及时行使权利,申请劳动仲裁 。劳动争议当事人向企业劳动争议调解委员会申请调解,从当事人提出申请之日起,仲裁申诉时效中止,企业劳动争议调解委员会应当在三十日内结束调解,即中止期间最长 ...
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年份】2013年 【正文】 近年来,随着市场经济的发展、社会转型期诚信机制的缺失,加之仲裁和诉讼在信息上的不对等、司法在审查监督制度上存在的漏洞以及第三人 执行仲裁裁决的审查条款进行了修改,事实上缩小了法院对仲裁的审查范围。在此情形下,法院如何发挥审执能动职能,有效识别和规制此类现象发生是司法实践的 ...
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由于对劳动法律、法规规定的劳动争议受理范围的理解认识不同,申诉人向人民法院提起民事诉讼时,在不能出据劳动争议仲裁委员会不予受理通知书的情况下,一旦 一方胜诉的,仲裁费由败诉的一方负担;当事人部分败诉,部分胜诉的,仲裁费由仲裁委员会决定双方各自应分担的数额。 用人单位应当设立劳动争议调解委员会,以便及时 ...
//www.110.com/ziliao/article-342368.html -
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