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距今已有17年的工龄。2000年7月24日,原、被告签订了无固定期限劳动合同书。原告的月工资为1008元。2005年10月8日,中国农业银行 就服务期有特别约定,劳动者违反约定提前解除合同的,应当承担违约责任,因为劳动合同依法订立即具有法律约束力,当事人必须履行劳动合同规定的义务(劳动法第十七条第二 ...
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婕妤及其特别授权代理人徐峰到庭参加了诉讼。本案并依法报经本院院长批准延长审理期限,现已审理终结。 一审判决确认:被告亲亲公司是于2002年9月12日经云南省 的性质明显错误;3、一审判决认定双方合同对医疗保险进行约定是错误的,双方所签《劳务合同》的性质就是劳动合同,根据我国《劳动法》的规定,参加医疗 ...
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经平等协商同意,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。 一、劳动合同期限第一条 本合同期限类型为______期限合同固定期限或以完成一定的工作期限 的加发100%的医疗补助费。第二十五条 甲方违反本合同约定的条件解除劳动合同或由于甲方原因订立无效劳动合同给乙方造成损害的,应按劳动部《违反(劳动法) ...
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经平等协商同意,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。 一、劳动合同期限第一条本合同期限类型为__________期限合同固定期限或以完成一定的工作期限 加发100%的医疗补助费。第二十五条甲方违反本合同约定的条件解除劳动合同或由于甲方原因订立无效劳动合同给乙方造成损害的,应按劳动部《违反(劳动法 ...
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高层也多次电话相劝回厂上班,潘天彬多次推辞,至今仍回厂上班。潘天彬有假借订立劳动合同故意进行恶意磋商、违背诚实信用原则的行为,潘天彬在一审时 合同的过程中,用人单位和劳动者协商一致后,可以在劳动合同期限届满前解除劳动合同,而双方均无需承担违约责任。本案中劳动关系是联众家具厂与潘天彬协商一致予以解除的 ...
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年12月叶祖培到上海延安制药厂工作,1992年9月14日双方签订了无固定期限劳动合同,1992年10月21日双方签订了岗位聘约,上海延安制药厂聘用叶祖培 。双方当事人均表示异议。本院认为:劳动关系的双方均应依法行使权利和履行义务。本案双方订立劳动合同依法有效。双方在合同订立期限的保密条款, ...
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诉讼请求已经超过了诉讼时效。经审理查明:原告系被告单位员工,双方签订了书面劳动合同劳动合同期限自2008年3月1日至2010年2月29日,该合同约定原告 》第六条规定,用人单位自用工之日起超过一个月不满一年与劳动者订立书面劳动合同的,应当依照劳动合同法第八十二条的规定向劳动者每月支付两倍工资,并 ...
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自愿、协商一致的原则,订立劳动合同,确定劳动关系,明确双方的权利、义务,并共同遵守履行。 一、合同期限(一)本合同自_________年_________月_________ 甲、乙双方商定,采取下列第_________种形式:1.固定终止期限(即长期合同,但可按本合同第九条变更、解除和终止)。2. ...
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日,朱小平与科情所订立劳动合同,约定:本合同自1999年8月7日起生效,生效前三个月为试用期。合同有效期采取固定终止期限的形式;本合同至清洁 完成指定工作等为由以蚌情所字(99)08号文件决定解除与朱小平的劳动合同,朱小平就该决定补充或单独申请仲裁。1999年12月1日,蚌埠市劳动争议仲裁委员会 ...
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的历史遗留问题以及用人单位存在特殊关系,为保护劳动者合法权益不受不正当侵害而订立的。计划经济时代劳动者依据行政调令,从一个单位到另一单位工作的现象普遍存在。 代理框架协议》,将其固定、移动电话业务发包给重庆某某公司,冉某某转为与重庆某某公司签订劳动合同,但其工作地点和工作内容却发生变更。因此,应当 ...
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