申请人的内部决议,申请人没有义务提交。该决议的性质和所有公司董事会决议的性质一样,是一种公司的内部行为,对外没有独立的效力。因此,该决议是否实施、实现, 合同,其实质是合营公司在存续期间,股东对他们之间权利义务变更的一个协议。(三)关于合营公司的承包合营公司的组织形式为有限责任公司,各方以各自的出资额 ...
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常政发〔2005〕217号关于颁发常州市人事争议处理暂行办法的通知各辖市、区人民政府,市各委办局,市各公司、直属单位:现将《常州市人事争议处理 仲裁请求和当事人协议的结果。调解书由仲裁庭成员签名、双方当事人签名、加盖仲裁委员会印章,送达双方当事人。调解书经双方当事人签收后,即发生法律效力。调解未达成 ...
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劳务协议,确定了劳动者待遇,劳动者实际接受该协议的,由该协议中对劳动者承扭责任的单位作为一方当事人;用人单位未与劳动者变更劳动合同或未与借调单位订立 效力。 26、当事人因超过起诉期间而被人民法院裁定不予受理或驳回起诉的,原仲裁裁决发生法律效力;因主体资格错误或不属于劳动争议案件,被人民法院驳回起诉的 ...
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我国仲裁机构作出的仲裁裁决和调解书;人民法院依据《中华人民共和国仲裁法》有关规定作出的财产保全和证据保全裁定;(4)公证机关依法赋予强制执行效力的关于追偿债款、 和解协议一般应当采取书面形式。执行人员应将和解协议副本附卷。无书面协议的,执行人员应将和解协议的内容记入笔录,并由双方当事人签名或盖章。87 ...
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的;(二)发生劳动者生病住院治疗等意外情况的:(三)劳动者与用人单位对劳动争议进行过协商或曾达成和解协议的:?(四)劳动者有证据证明其曾向用人单位提出书面 在判决书、裁定书、调解书中不应含有撤销或者维持仲裁裁决的内容。十二、关于劳动争议案件中劳动合同的效力的确定问题相关法律规定:《中华人民共和国合同法 ...
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十七条规定,“下列劳动争议,除本法另有规定的外,仲裁裁决为终局裁决,裁决书自作出之日起发生法律效力:(一)追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿 的第三方,参与劳动争议调解有利于促成调解协议的达成。借鉴《治安管理处罚法》关于行政调解的作法,应当构建起由劳动行政部门负责的劳动争议行政调解机制[6]。劳动争议 ...
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设定了协议的底限,防止一方胁迫或趁人之危。如果协议显失公平或者存在重大误解,当事人可以申请撤销。第十一条劳动人事争议仲裁委员会作出的调解书已经发生法律效力, 后,又在执行程序中以相同理由提出不予执行抗辩的,人民法院不予支持。解读:本条是关于终局裁决执行中的程序问题,根据《劳动争议调解仲裁法》规定,终局 ...
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、信访制度等。虽然目前我国已初步形成以协商和解、调解、行政处理、仲裁、诉讼等组成的多元化纠纷解决方式,但同时应当看到,尽管当前我国解决社会矛盾纠纷的方式 ,预防后及时调解。 (6)人民调解协议的性质和效力 1)具有民事合同性质。《关于审理涉及人民调解协议的民事案件的若干规定》第一条 规定:经人民调解 ...
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濒临破产的三鹿竟然能够在事件爆发后获得9亿元的贷款并几乎全部用于赔付幼儿损失,还是赔偿协议的签订和最后的发放,这些过程中都显然有政府行政力量的参与和 机构的现状呈现出复杂多样而又细致入微的局面,但除了极其个别的仲裁委员会外,人员状况、财政来源等配置已让《仲裁法》关于仲裁委员会独立于行政机关,与行政机关 ...
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是仲裁机构不能有效地掌握法院财产查封情况。另外,仲裁管辖是源于当事人在仲裁协议中的约定,其不存在法定管辖问题,使得仲裁机构与执行法院分属不同地域的 ,在未解除保全之前不得擅自进行处分。 2.对仲裁处分保全财产行为的效力认定。最高人民法院《关于人民法院执行工作若干问题的规定(试行)》第44条和第48条对 ...
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