工伤赔偿。而工伤事故赔偿责任采用的是无过错责任原则。当然运动员所在的单位可以为球员购买保险以实现赔偿责任的转移，但是无论是否发生责任的转移，运动员在比赛在 误工费用，应按其实际的收入损失来计算，如果没有工资收入的，应按当地临时工的工资标准计算。交通费应根据受害人及其必要的陪护人员因就医或者转院治疗实际 ...
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工伤赔偿。而工伤事故赔偿责任采用的是无过错责任原则。当然运动员所在的单位可以为球员购买保险以实现赔偿责任的转移，但是无论是否发生责任的转移，运动员在比赛在 误工费用，应按其实际的收入损失来计算，如果没有工资收入的，应按当地临时工的工资标准计算。交通费应根据受害人及其必要的陪护人员因就医或者转院治疗实际 ...
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待遇标准。每年提高企业退休人员基本养老金水平；适当提高精减退职职工、计划外长期临时工等人群的老年生活待遇；妥善解决破产、关闭的原城镇集体企业未参保人员的 老龄工作的领导和协调，督促有关部门落实好为老年人办实事项目。省级各有关单位要按照各自职责分工，进一步明确相关责任部门和责任人，确保办实事工作顺利进行 ...
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国家资本金为有权代表国家投资的政府部门或机构投入的资产为国家资本金； 法人单位以其依法可以支配的资产投入企业形成的资本金为法人资本金； 社会个人或者本 土地使用税、坏帐损失。 工资主要是指发给职工的工资、奖金、加班工资、临时工工资、交通费、洗理费、各种政策性补贴。以上费用发放是先在“应付工资”的借方 ...
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服务公司对所管理的集体企业，可以按规定提取管理费。劳动服务公司向用人单位介绍临时工，可以按规定收取调配费。三、按照集体经济的性质和特征办企业厂矿企业 经营方式上，允许一业为主，多种经营，实行各种不同形式的联合经营。四、提取保险基金，解决集体职工老年社会保险问题厂办集体企业要在税前利润里按职工工资总额的 ...
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、直辖市分行，计划单列市（区）分行，深圳市分行：根据财政部制发的《国营金融、保险企业成本管理实施细则》的规定，现对１９８４年颁发的《中国人民建设银行财务管理 。３．职工工资。包括业务部门实际支付给固定职工、合同制职工、经批准雇用的临时工、计划外用工的工资和各种工资性津贴。４．职工福利费。按业务部门职工 ...
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个人费用项目：（１）职工工资，包括支付给固定职工、合同制职工、经批准雇用的临时工、计划外用工的工资和各种工资性津贴。（２）职工福利费。按职工工资总额（ ％交纳的职工待业保险基金。八、管理费：具体项目同业务费。业务费和管理费的划分办法：总、分行两级开支的费用为管理费；总、分行以下的独立核算单位开支的费用 ...
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、非生产用固定资产，包括职工宿舍、招待所、学校、幼儿园、托儿所、俱乐部、食堂等单位使用的房屋、设备等固定资产。 三、租出固定资产。 四、未使用固定资产。 土地使用税、坏帐损失。工资主要是指发给职工的工资、奖金、加班工资、临时工工资、交通费、洗理费、各种政策性补贴。以上费用发放是先在“应付工资”的借方 ...
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所签上岗协议确定。试用期满后，根据被聘岗位实行岗位等级工资。（六）临时工转合同工者，其岗位等级工资视同外部招聘、调入人员进行管理。三、工龄津贴员工 的实际工作性质安排好作息时间，报公司总经理办公室；公司总经理办公室依据公司和各部门（单位）的意见，统一下发作息时间通知。第三十九条 休假日：一、国定假日1 ...
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所签上岗协议确定。试用期满后，根据被聘岗位实行岗位等级工资。（六）临时工转合同工者，其岗位等级工资视同外部招聘、调入人员进行管理。三、工龄津贴员工 的实际工作性质安排好作息时间，报公司总经理办公室；公司总经理办公室依据公司和各部门（单位）的意见，统一下发作息时间通知。第三十九条 休假日：一、国定假日1 ...
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