原告)张春虎，男，1965年4月15日出生，汉族，原协和石油化工集团(中国)有限公司职工，住广州市泰河路凤阳街17号。委托代理人董爽，女，无业，住址同上。委托 张春虎另谋出路，张春虎接受协和公司的要求，且双方现均同意解除劳动合同，应认定为双方就提前解除劳动合同已达成一致意见，协和公司应依法按规定向张春 ...
//www.110.com/panli/panli_20260.html -了解详情
受法律保护，双方必须履行。第六条下列职工，外商投资企业可以解除劳动合同：（一）经过试用不合格的；（二）经过培训不能适应要求也不宜改调其他工种的；（三） ，侵犯职工合法权益的。第九条外商投资企业和职工任何一方解除劳动合同除违反本办法第六条（一）、（五）项外，应提前一个月通知对方，征求本企业工会意见，并向 ...
//www.110.com/fagui/law_286319.html -了解详情
同意。第十三条外商投资企业对有下列情况之一的职工，可以解除劳动合同：(一)经过试用不合格的；(二)经过培训不适应要求也不宜改调其他工作的；(三)患病或非 职工合法权益的；(四)因升学、服兵役、外迁等正当理由的。第十六条外商投资企业和职工，任何一方解除劳动合同，必须提前一个月通知对方。外商投资企业职工被 ...
//www.110.com/fagui/law_258597.html -了解详情
补偿金后，可依法享受失业保险待遇。 五、破产企业尚未达到提前退休条件且劳动合同期限未满的职工，愿意自谋职业的，可一次性付给安置费。一次性安置费标准按照 职工在领取了一次性安置费后，不享受失业保险待遇。 六、职工终止、解除劳动合同或自谋职业领取了生活补助费、经济补偿金和一次性安置费后，原养老保险关系依然 ...
//www.110.com/fagui/law_213495.html -了解详情
失业保险费；（二）非本人意愿中断就业；（三）按照规定进行失业登记并有求职要求。第五条职业培训单位符合下列条件，并按市下达的失业人员职业培训计划开展工作 合同期满未续定或提前解除劳动合同的，将单位为其缴纳的失业保险费作为生活补助金，一次性发给本人。第八条失业人员失业前所在单位，应自终止或解除职工劳动合同 ...
//www.110.com/fagui/law_78145.html -了解详情
保护，双方必须履行。 第六条 下列职工，外商投资企业可以解除劳动合同： （一）经过试用不合格的； （二）经过培训不能适应要求也不宜改调其他工作的； 劳动合同或违反中国法律、法规、侵犯职工合法权益的。 第九条 外商投资企业和职工任何一方解除劳动合同，应提前一个月通知对方，征求企业工会意见，并向开发区劳动 ...
//www.110.com/fagui/law_49880.html -了解详情
，驳回了原告的申诉请求。原告认为，被告单方面提前解除劳动合同关系，其行为违反了《劳动合同法》的规定，现要求判决被告向原告支付经济赔偿金1.7万元，并 日《关于敦促部分未签劳动合同员工来公司续签劳动合同的通知》、挂号信收据、挂号信查询单及回单、个人工具量具记录表、《重庆市职工个人缴纳失业保险费登记卡》、 ...
//www.110.com/panli/panli_36269502.html -了解详情
或一年内累计旷工30天的职工，依法强行解除劳动关系的处理方式。另外，对未经用人单位批准而擅自离职或停薪留职期满后一个月内既不要求回原单位上班，又不 前，由用人单位提出与劳动者提前终止劳动合同关系的行为。 开除、除名、违纪辞退、违纪解除劳动合同都是用人单位对违纪职工强行解除劳动关系的行政惩戒方式，但它们 ...
//www.110.com/ziliao/article-245076.html -了解详情
这样一些观点和做法，即劳动者一方认为，现在是劳动力买方市场，如果强行要求用人单位与之订立劳动合同，结果可能是很难找到合适的工作，而且，在市场经济条件下 招用的农民合同制工人连续工作满一年，本单位已缴纳失业保险费，劳动合同期满未续订或者提前解除劳动合同的，由社会保险经办机构根据其工作时间的长短，对其支付 ...
//www.110.com/ziliao/article-232962.html -了解详情
9月14日，被告答复原告收到解除劳动合同通知书，认为原告未按规定提前30日通知公司解除劳动合同，要求原告重新填写提前解除劳动合同的通知并办理移交手续，否则原 计划和培训情况说明，认为其公司租借两间房屋的目的是为了安排职工培训，培训期间按合同约定的工资发放。原告对上述培训计划和培训情况说明不予认可。被告 ...
//www.110.com/panli/panli_10138691.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务