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因我给下属安排工作,对方服从,反而骂脏话,我火了,只是用手轻轻掐了对方脖子,后来被公司开除,而对方还在上班,但是公司规章制度员工从来没有看到,我不服,请问我能要公司经济赔偿吗,我在公司工年已有4年了...
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门面,必须经甲方同意,如私自转让,甲方有权收回门面,另行安排,没收押金。 5、承租期内,乙方在改变和影响整体结构的前提下,可进行装修、装饰,两 承租方应服从本店主和学校门面房工作人员的管理,遵守国家的法规,在经营范围内合法经营,文明经营,树立为学生服务的理想,如违法乱纪,服从管理,所造成的一切后果 ...
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,第二天便和上司谈,结果上司以我答应了,其它人员的工作安排好了为由,一定要我执行,如果1.我提出辞职,是否可以要求赔偿?2.如果我执行,公司会以服从安排为由辞退,是否可以要求得到赔偿?3.如果上司提出种种叼难,让你不得不走,是否可以要求赔偿?(这种方法是我 ...
//www.110.com/ask/question-1480124.html -了解详情
。按照建设法治政府标准的要求,统筹相关工作。落实市政府依法行政的阶段性部署和年度工作安排意见。深入调查研究,推进工作创新,及时研究解决依法行政中的重大 、审理行政复议案件,公正作出行政复议决定。依法履行参加行政复议活动的职责,服从并履行上级行政机关的行政复议决定。加强行政复议机构的队伍建设,提高行政 ...
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以改革精神加快立法步伐,做到改革决策与立法决策相统一。立法工作要坚持社会主义法制统一原则,做到局部服从全局,防止和克服部门保护主义和地方保护主义;要坚持从实际出发 工作任务,听取指示;年末向市政府常务会议报告一年的工作和第二年的工作安排,听取常务会议指示。重要书面请示报告可不受时间的限制。各区县委局的 ...
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合同,现在公司开大会宣布,无限期放假,要求自找工作,公司安排上班, 我上诉到劳动部门,要求经济补偿,劳动部门以单方证明能轻易相信,要到公司调查。 劳动部门去了 厂上班。我没有去。 几个月后。我却收到劳动部门的快件。说我未服从公司安排,给公司造成了经济损失,要我陪公司经济损失费十5万元。 我想问的 ...
//www.110.com/ask/question-2751709.html -了解详情
(加班工资为3.75元/小时。是以一天30元,八小时得到的)于是我愿意加班(原因1.该车间加到6月底,回到自己本车间还要加班,,很累 。(难道愿意加班就是无理取闹?) 该单位员工手册上有一条:服从主任工作安排或无理取闹,予以警告、警告一次罚款50元。 之后没办理辞职 头脑发热 旷工 被开除要求赔 ...
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我们是国企单位,单位安排我新的工作,我干了。我想上别的部门,这个部门主管领导同意。后来说我服从分配,这期间我上了13天班后18天没有上班。现在说要开除我。说工资也给,以前单位集资还交了3000.元钱。还有四年的取暖费没有给。是是他们都得给。谢谢...
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签定了劳动合同,今年七月份因为部门经理要求我去打锣鼓开始时并不是安排我去的可到最后因为那人有自己的原因没法去,经理要求我补上,我愿意经理说我服从管理,让我和临处对调我愿意就回家了,我希望有份工作就重新到公司人事科报到,可经理允许其他部门接受我,所以我只好回家, ...
//www.110.com/ask/question-1132850.html -了解详情
,(加班工资为3.75元/小时。是以一天30元,八小时得到的)于是我愿意加班(原因1.该车间加到6月底,回到自己本车间还要加班,,很累。 2 。(难道愿意加班就是无理取闹?) 该单位员工手册上有一条:服从主任工作安排或无理取闹,予以警告、警告一次罚款50元。 “就算是我错了”,也应该警告吧,结果 ...
//www.110.com/ask/question-1049143.html -了解详情
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