号码就业登记证号码联系方式甲、乙双方根据《中华人民共和国劳动法》、《江苏省劳动合同条例》及有关法律、法规规定,在平等自愿、公平公正、协商一致、诚实信用 的部分,由甲方从乙方工资报酬中代扣代缴。(二)甲方应当将为乙方缴纳各项社会保险费的情况公示,乙方有权向甲方查询其各项社会保险的缴费情况,甲方应当提供 ...
//www.110.com/fagui/law_205412.html -
了解详情
社会保障部门出具的已按时足额缴纳各项社会保险费的相关证明;5、无违反国家有关法律、法规的行为。(三)凡企业出口产品为科技部、商务部、财政部、国家税务总局 )为外贸公司供货的生产企业,须提供2004年与外贸公司签订的供货合同、增值税发票,同时提供外贸公司的出口证明;流通企业须提供其货源企业符合标准的有关 ...
//www.110.com/fagui/law_113566.html -
了解详情
嵩的劳动关系继续履行,双方未签订书面劳动合同。张敬嵩从2010年8月1日起转正,此后月工资调整为10000元/月。张敬嵩在职期间,广西红日东升投资有限公司没有为张敬嵩缴纳各项社会保险费。2011年2月9日,广西红日东升投资有限公司向张敬嵩出具《离职证明》,载明:张敬嵩 ...
//www.110.com/panli/panli_49837742.html -
了解详情
事项的通知》的规定,用人单位未与劳动者签订劳动合同,认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证:“……缴纳各项社会保险费的记录;……其他劳动者的证言等。”王某作为劳动者 条件的;(二)未及时足额支付劳动报酬的;(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的;(四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益 ...
//www.110.com/panli/panli_49759139.html -
了解详情
争议纠纷。本案的争议焦点为:一、原被告之间是否存在劳动关系;二、原告要求被告支付双倍工资、经济赔偿金、加班费并补偿社会保险费,补偿失业保险金是否有事实 用人单位未与劳动者签订劳动合同,认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证:工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费的记录。根据庭审查明 ...
//www.110.com/panli/panli_33108568.html -
了解详情
侯志军上诉称,侯志军与公交公司一直存在劳动关系,应为侯志军补缴养老、医疗、失业、工伤等保险费,滞纳金由公交公司承担;双方签订无固定期限劳动合同;公交 公交公司工作至今,与公交公司存在劳动关系,公交公司应与侯志军签订劳动合同,并缴纳各项社会保险费用。公交公司称于2000年9月进行改革,改革后已与侯志军不 ...
//www.110.com/panli/panli_32278620.html -
了解详情
关系,也不是《合同法》中简单的合同关系,请求法院依法驳回原告的诉讼请求。经审理查明:(一)2008年4月10日,以原告xx公司为甲方,被告尹xx为 被告之间的法律关系的客体来看,原告并未安排被告任何劳动,也未发放劳动报酬、缴纳各项社会保险费,被告每天的驾车任务,工作时间均由自己安排,被告已实际取得了对 ...
//www.110.com/panli/panli_28977806.html -
了解详情
就可能被劳务派遣工或劳务派遣公司拖入纠纷。为避免此类风险,企业应与劳务派遣公司在派遣合同中明确约定工伤事故的处理机制和责任的承担原则, 用人单位未与劳动者签订劳动合同,但具有下列凭证之一的,可认定双方存在劳动关系: ①工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费的记录; ②用人单位向 ...
//www.110.com/ziliao/article-460544.html -
了解详情
银行大厦站 车公庙地铁站C出口) 广东开野律师事务所是以提供经济法律服务为品牌,并兼顾民刑法律事务的综合性律师事务所。1、本所是2008年度 用人单位未与劳动者签订劳动合同,认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证:(一)工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费的记录;(二)用人单位向 ...
//www.110.com/ziliao/article-308545.html -
了解详情
月被公司派往河南省新乡市办理陈氏兄弟生物公司相关事宜,公司每月为其发放生活补助费用,双方虽未签订书面劳动合同,但从本案已查明的事实来看,可以认定孟宁飞与 规定,应由陈氏兄弟生物公司、陈氏兄弟投资公司提供其职工工资发放花名册、缴纳各项社会保险费的记录等予以证明,但其在庭审期间未提交任何证据,故应由其承担 ...
//www.110.com/panli/panli_16211899.html -
了解详情