的人认为：性骚扰不仅表现为男性对女性的骚扰，也表现为女性对男性的骚扰，作为一部保护妇女权益的特别法，难以担当反性骚扰的重任，同时，该法的软法色彩让 步，是在劳动法规中吸收美国性骚扰概念中的雇主责任制，确定雇主承担民事责任的法律依据。加拿大的联邦劳动法规定，所有雇员有权在雇佣中免受性骚扰，我国劳动法中也 ...
//www.110.com/ziliao/article-133413.html -了解详情
交易的实体法保障难以实现，使电子商务交易演变成高风险的交易形式。 如果我们在法律上对计算机存储数据的采集，保全以及对其内容的真实性、完整性的认证等程序 它充其量是印证当事人陈述、书证、物证等其它证据的有力工具；也就是说，视听材料能否作为定案证据，还必须结合其它证据来考察。正如《民事诉讼法》第66条规定 ...
//www.110.com/ziliao/article-25430.html -了解详情
不能支持。第二种意见是应当支持方某的诉讼请求。理由是，方某享有优先购买权，作为出租人倪某在出售房屋时，应当提前通知方某，告知方某优先购买的权利，而倪某 倪某与李某安某交易后主张优先权，是对自己权利的维护，方某请求有事实和法律依据，应当获得法院的支持。 三、笔者的观点 笔者同意第二种处理意见，但理由不尽 ...
//www.110.com/ziliao/article-25282.html -了解详情
的、相对独立运行的自治体系，才能具有强大的生命力。三、实现法律可诉性的保障法律的可诉性作为法律的特征之一并非是一个空泛的口号而是体现着法治精神的具体要求 判决书中直接引用。（注：最高人民法院：关于在刑事判决中不宜援引宪法作论罪刑的依据的复函（研字第11298号），1955年7月30日，摘自《新中国司法 ...
//www.110.com/ziliao/article-21418.html -了解详情
重点是“用人”，后四个字的重点是“能下。”同时，要建立法官与律师作为法律职业共同体的“执业禁止”制度，通常情况应禁止法官转行从事律师职业。“不提倡法官 的利益驱动下执业。3、建立法官与律师非正常关系的公示制度。有关部门能否考虑利用“中国律师网”与“人民法院网”现有的技术平台，建立一个技术先进、功能完善 ...
//www.110.com/ziliao/article-21006.html -了解详情
从依赖外来资金的资助到来源于大学和法学院内部的全方位支持的过程更为短暂和迫切，能否成功的风险也会随之增强。对该项目价值取向就显得更加重要。 与传统法学 建设伊始，法学院的领导集体就给予高度的重视。确定本人不仅作为院领导直接主管该项目，而且同时作为法律诊所教师直接参与该项目的建设。另外，本人自1986年 ...
//www.110.com/ziliao/article-20839.html -了解详情
又可以分为一般性实践议论和特殊法的议论）这两个方面。法律决定的内部正当化的规则是：第一、作为法律判断的根据，至少必须举出一条普遍性规范；第二、法律 具体问题进行指示或者作出细则化的规定。 怎样防止第三者的决断力失去控制，怎样对依据职权进行的判断进行正当化，这是在承认司法主观性之后必须解决的制度性问题。 ...
//www.110.com/ziliao/article-20656.html -了解详情
具体的解释： “我们八年来的法制建设，就是根据国家建设各个阶段的不同情况，依据党的政策，总结各方面工作的实际经验，由粗到细，由简单到复杂， 阶段，需要根据实践的经验进行修改补充。与法律试点或法律实验不同，试行法已经具备了作为法律规范的普遍约束力。 一般地说，作为临时的过渡性措施的暂行法的本质在于时间的 ...
//www.110.com/ziliao/article-20652.html -了解详情
与丁男同样受田，18岁以下被逼成婚可不承担责任。我国现行民法也以18周岁作为自然人取得完全行为能力的年龄标准，[34]由此可见基于经验而确立的唐代实际丁年之制所 《唐律疏议》中的“疏”、“议”、“注”等，[56]通过比照解释，构成新的法律依据。 关于典型的法理解释，唐律有一规定：“诸不应得为而为之者， ...
//www.110.com/ziliao/article-20228.html -了解详情
带来的副产品。即使在司法推理中，我们也已经知道，比如在当事人主义审判结构中，律师作为法律推理主体的地位远比法官更加重要。 定义1、2、3、4、5、6都 ⑹这一判决以审理时提出的情况为根据，以实体法的原则和规则为准绳。仲裁一般是依据由当事人的私人协议所创立的私人规则，而不是依赖于公共规则而进行的。 法律 ...
//www.110.com/ziliao/article-18239.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务