本条例。关联法规：全国人大法律（1）条第二条本条例所称劳动保障监察是指劳动保障行政部门依法对各类企业、民办非企业、个体经济组织（以下统称用人单位）遵守劳动保障法律 一）订立、履行、变更、解除和终止劳动合同情况；（二）遵守工作时间情况；（三）招工、用工、退工情况；（四）遵守女职工、未成年工和残疾职工特殊 ...
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照样得不到法律保护。为此，求职者一定要先确认自己签定的劳动合同是否具有法律约束力，包括：用人单位必须具有法人资格，私营企业必须符合法定条件。双方签订的劳动合同 ，劳动合同的订立、履行、变更、终止和解除，劳动保护和保险，法律责任等，这样求职者在与用人单位起草劳动合同文本时，就能争取一些对自己有利的权利和 ...
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照样得不到法律保护。为此，求职者一定要先确认自己签定的劳动合同是否具有法律约束力，包括：用人单位必须具有法人资格，私营企业必须符合法定条件。双方签订的劳动合同 ，劳动合同的订立、履行、变更、终止和解除，劳动保护和保险，法律责任等，这样求职者在与用人单位起草劳动合同文本时，就能争取一些对自己有利的权利和 ...
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3月20日发布的《北京市劳动和社会保障局关于废止部分规范性文件的通知》将本文废止)为进一步推行优化劳动组合、促进富余职工的余缺调剂、开展企业间劳务输出输入工作， 岗位上应完成的数量、质量；4．劳务报酬、劳动保险、福利待遇；5．终止、解除合同的条件；6．甲乙双方的权力、义务及违约应承担的责任；7．双方 ...
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，因无法认定领取工资的人员与正兆公司有劳动关系；5、电脑维修费4，900元，因未提供修理凭证；6、拖欠职工养老金6，126.6元，因未提供证据证明 详述亦无不当。 关于全部装修判归发包方所有显失公平的主张，本院认为，其一，原审判决系基于正兆公司在合同中作出的因承包方违约致使合同终止或解除的，承包方同意 ...
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委托代理人齐xx (特别授权)。委托代理人冯xx原告新乡市红旗棉织厂因与被告石晓利劳动争议纠纷一案， 原告于2009年11月23日提起诉讼，同日本院决定受理 职工档案管理工作规定》、《劳动部办公厅关于处理劳动争议案件若干政策性问题的复函》之规定，企业职工被解除劳动合同，应由职工所在单位将其档案转交其新 ...
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异议本院不予采纳。对于被告提供的证据原告提出异议的，第一，新乡市红旗棉织厂全员劳动合同制实施细则，该细则依法制定，内容合法有效。但被告未能提供证据证实曾将 职工档案管理工作规定》、《劳动部办公厅关于处理劳动争议案件若干政策性问题的复函》之规定，企业职工被解除劳动合同，应由职工所在单位将其档案转交其新的 ...
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］22号）、《关于修改〈广东省劳动合同管理规定〉第二十九条、三十条的决定》（粤府［2003］40号）和《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》（劳 成立股份合作制企业，可以资产（土地、厂房、设备等）抵计职工安置费用。（四）改制企业职工被解除劳动关系，领取经济补偿金后失业期间，按规定享受失业救济金。再就业的 ...
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府[1995]22号)、《关于修改〈广东省劳动合同管理规定〉第二十九条、三十条的决定》(粤府[2003]40号)和《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》(劳 企业，可以资产(土地、厂房、设备等)抵计职工安置费用。(四)改制企业职工被解除劳动关系，领取经济补偿金后失业期间，按规定享受失业救济金。再就业的， ...
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有关个人所得税的优惠政策及其他税收问题，按甘肃省地方税务局关于转发《国家税务总局关于国有企业职工因解除劳动合同取得一次性补偿收人征免个人所得税问题的通知》( 企业产权转让后，开户银行要继续提供信贷支持。 (5)经主管部门批准，被转让企业的经营范围、商号、资质、包括特许经营权，相关部ti应及时给予变更。 ...
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