服务和其他指令性任务，不得以任何理由拒绝执行。政府指令性任务的范围应按法律、法规和政府对突发事件应急预案的有关规定确定。（二）对城市公共交通企业 公交企业管理，搞好企业经营绩效考核。1、强化服务监管，制定公交企业服务质量考核检查办法，完善公交行业社会评价体系，建立公交服务质量与财政补贴挂钩的考评机制。 ...
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和产业竞争力，切实推动区域创新体系建设，在原有工程技术研究中心认定办法和验收办法的基础上，增加绩效考评和滚动支持内容，并经广泛征求各方意见，制定了《厦门市 确认市级工程技术研究中心，并给予享受相应的优惠政策，以鼓励和引导企业和科研机构不断提高自主创新能力。关联法规：全国人大法律（1）条第三条市科技行政 ...
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有关法律、法规，结合直属事业单位对所属全资企业财务监督管理的实际情况，制定本暂行办法。关联法规：全国人大法律（1）条国务院部委规章（1）条第二条本 国家和地方劳动、人事部门的有关文件规定，加强对所属全资企业人员经费分配的管理，制定或指导企业制定合理规范的、切实可行的、与企业绩效挂钩的分配制度，调动企业 ...
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管理办法。推行以岗位工资为主体的多种分配形式，强化业绩考核，合理调节收入分配。允许财政拨款文化单位根据内部绩效考核等标准实行二次分配。（三十一） 后实施。（三十二）国有独资或国有控股文化企业经营者的收入分配与经营目标责任制挂钩，按照国务院有关国有文化资产管理办法的规定执行。不允许经营者自己决定自己的 ...
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认定管理实施办法》，深入研究分析我市资源综合利用状况。以粉煤灰、化工废渣及有机废水综合利用为重点，推进工业废物综合利用。运用“实施办法”的优惠政策， 能耗审计监督，同时建立市属国有企业和国有控股企业节能降耗工作考核体系。第二十三条实行强有力的环保措施。严格执行环保绩效考核、环境执法责任制和责任追究制。 ...
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管理局、中国人民银行《国有资产收益收缴管理办法》等有关法律法规的规定，结合本市实际，制定本办法。关联法规：全国人大法律（1）条国务院行政法规（1） 监管机构暂缓兑现或扣减纳入经营业绩考核范围的企业负责人的绩效年薪和任期奖励；（二）由有关部门按照有关规定对直接负责的主管人员和其他责任人员给予行政处分；（ ...
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，根据考核结果分别进行表彰和诫勉?不断提升科技计划管理水平。要进一步完善科技计划管理办法，一是突出行业、产业和企业共性关键技术需求在科技计划项目中的主体 查新、立项评估、中期检查、验收管理等制度。四是研究建立各类科技计划运行绩效评价体系和动态调整机制，确保科技计划按预定目标推进。?不断推进科技管理手段 ...
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许可和非行政许可审批项目，要报经自治区人民政府常务会议讨论决定。要进一步下放审批权限，对于法律、法规规定由县级以上政府部门审批、实际操作中主要由市、县实施的 的绩效进行考评。各级各部门要结合本地实际和部门特点，建立相应的绩效考评机制和办法，把绩效考评落实到具体部门、具体岗位和人员。要坚持实事求是、公开 ...
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行为。地方各级人民政府及有关部门要抓紧完善有关企业工资支付的法规政策，指导、督促企业严格遵守国家有关工资支付的法律法规，按月足额支付职工工资或按劳动 工资支付行为。国资部门和企业主管部门要负责解决监管或所属企业的工资拖欠问题，落实经营者解决工资拖欠问题的责任。完善经营者业绩考核办法，将解决工资历史拖欠 ...
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和完善相关决策，确保决策事项落实。要把决策事项的执行情况纳入政府绩效评估考核体系，按照“谁决策、谁负责”的原则，落实决策责任，对违法决策或决策失误的 精减行政审批项目。严格按照《行政许可法》的规定，进一步深化行政审批制度改革。各级政府及其部门，要根据新颁布的法律法规以及政府机构变化和职能调整情况，尽快 ...
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