关系，施工过程中荣祥公司接受许亳6标项目部领导并根据项目部的指示安排开展施工，因此监理和许亳6标项目部相关工作人员签字认可的工程量应予认定 除此之外的已完成施工但未进行计量的工程量，原审认为应以监理和项目部相关工作人员签字认可的工程量为准并无不妥。关于6-1主线(K36+300-K40+730段)清理 ...
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月转业分配到焦作市液压机械厂工作。1999年焦作市液压机械厂被焦作制动器（集团）有限责任公司兼并，原告先后被安排在焦作市液压机械公司、焦作制动器（集团）有限 原告王金生经济补偿金19036元。2、被告焦作市焦作制动器（集团）有限责任公司于本判决生效后十日内为原告王金生报销差旅费13332.6元。如果未 ...
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措施，监督消除事故隐患。5、组织公司开展安全工作竞赛、评比活动，实施安全奖惩事宜，大力宣传安全工作中的好人好事，安排对职工进行安全教育和技术培训， 3、安全检查的形式：安全质量监察部组织，各项目部负责人、安全员、施工员参加。公司安全质量监察部还将结合施工现场实际及上级检查开展安全活动情况，进行不定期的 ...
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递交有效的医生论断证明，请部门经理批准。否则按旷工处理。4．2年假公司规定员工的年假为：_________天/年上班满______个月可开始休假（满_________ 国家政策有调整，则遵循国家政策。4．9事假事假系无薪假，公司根据工作安排决定，是否批准员工休无薪假，事假最长不超过________周。 ...
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延。上诉人与被上诉人劳动关系继续存续，是被上诉人没有给上诉人安排工作，并非安排了没有去。是被上诉人无视法律规定以及其与洛阳****有限公司之间劳动合同管理 劳动关系，亦未提出任何劳动，且已领取了3740元生活补助费，其要求**公司支付最低生活保障费用及赔偿其它损失无法律依据，本院不予支持；双方劳动合同 ...
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费150000元（诉讼中变更为360000元）和精神损害抚慰金30000元。被告安阳供电公司辩称，原告作为被告的临时工，在1986年施工中触电致残，双方已就事故赔偿 。然而，从后来被告每年为原告送煤予以救济以及答应为原告复员回来的儿子安排工作等情况来看，双方实际上对原协议进行了补充，又重新对原告的工伤 ...
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以湖南影视频道《红胖子哈哈秀》栏目方阵部名义联系客户开展广告经营制作，由被告安排原告经营制作的广告节目。原告须向被告交纳广告项目费用3万元，每期5000元。 陈述、庭审笔录等材料在卷佐证。 本院认为，王强系被告湖南广播电视传媒公司的工作人员，其与原告长沙人峰文化传播有限公司签订《合作协议书》的行为，系 ...
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经营状况、风险程度做出客观评价。5．根据省政府金融办的年度现场检查工作安排和工作需要，对辖内小额贷款公司进行现场检查。6．根据风险程度对小额贷款 要求提取贷款损失准备，贷款损失准备充足率始终不得低于100%。第十六条小额贷款公司在经营过程中发生超过资本金10%以上的不良贷款，或发生超过资本金3%以上的 ...
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职工同等待遇。故请依法判决被告：1.为原告安排工作岗位，恢复工作，并享受正式职工同等的各种待遇。2.补缴原告从工作之日1998年7月至今所应缴纳的各种 7月期间的各项社会保险费（具体数额以社会保险经办机构核算的为准）；被告首龙公司为原告补缴1998年6月至2000年6月期间的各项社会保险费（具体数额以 ...
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协议签订后三日内接收原焦作耐火材料厂全部财产及人员，在焦作贝格耐火材料有限责任公司接收人员名单中，申诉人被作为原解除劳动合同拟重新建立恢复人员予以接收。2007年 接收原耐火厂人员后，应视为原、被告间建立了劳动关系，被告应从协议书签订之日起为原告安排工作，并为原告恢复社会统筹保险关系，原告要求被告安排 ...
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