批复。经质证,原告提出异议,质证意见同上。 6、关于确立劳动关系有关事项的通知复印件1份,欲证明未签订劳动合同形成了事实劳动关系的,可以随时终止劳动 原告办理参加基本养老保险手续,没有缴纳基本养老保险费。 本院认为:关于是否应继续签订劳动合同的问题。原告邬中英、曹铁牛分别自1996年9月和1998年3 ...
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优惠。“协保”人员由原用人单位招用的,必须解除“协保”协议和原劳动合同,重新签订劳动合同。一次性缴纳了社会保险费的“协保”人员,自谋职业或在新的用人 解除劳动关系后,由企业视资产情况给予经济补偿,未实现再就业的按规定享受失业保险待遇,符合城镇居民最低生活保障条件的,纳入城镇居民最低生活保障范围。企业 ...
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未进中心的下岗职工,或进中心未与中心签订协议的,三年期满后,企业要与其解除劳动合同,并按规定给予经济补偿,享受失业保险待遇。第十六条 原来与 市劳动保障行政主管部门应对各类企业和个体工商户经常性地开展劳动保障执法检查。对用人单位招聘职工不签订劳动合同、不缴纳社会保险费、不按规定支付工资、加大劳动强度等 ...
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1年以上劳动合同的企业,经企业申请,企业所在地劳动保障部门认定,银行给予优先贷款支持。 四、关于大龄就业困难对象的再就业援助(十九)有劳动能力和就业愿望 部门定期对劳动力市场进行检查,对一些用人单位中出现的私招乱雇、不签订劳动合同,不缴纳社会保险费,克扣或者无故拖欠劳动者工资报酬等违法行为,要依据劳动 ...
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应作纳税调整。四、关于各类保险基金和统筹基金税前扣除的问题纳税人为全体雇员按国务院或省级人民政府规定的比例或标准缴纳向税务机关、劳动社会保障部门或其指定 扣除;企业以办公通讯费名义发放的补贴以及为未签订劳动合同的职工报销的办公通讯费用,不得税前扣除。九、关于租入固定资产发生的费用税前扣除的问题企业以 ...
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仲裁前置处置,故对原告要求被告给付未签订劳动合同的双倍工资的诉讼请求,本院不予支持。原告可根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释( 医疗保险接续问题。大部分原告的基本养老保险、医疗保险均已缴纳,未缴纳者也是因为其自身原因未参加社会保险;《中华人民共和国劳动法》第四十四条对加班工资 ...
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160000元、经济补偿金16000元;3、由被告凯迪电力环保公司为原告孙井杰缴纳未缴纳的各项社会保险。原告孙井杰为支持其诉讼请求,向本院提交了以下证据:1 ;3、原、被告之间是劳务关系,且存在书面劳务协议,不应当适用劳动合同法未签订劳动合同支付双倍工资及经济补偿金的相关规定;4、被告凯迪电力环保公司 ...
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缴纳养老保险赔偿金2240元;2、解除劳动关系经济补偿金和2010年3月1日至5月1日未签订劳动合同二倍工资差额共计4325元。特意洁公司在一审法院答辩称 甲2009年3月1日至2010年4月30日未缴纳养老保险的补偿金。王甲关于要求特意洁公司支付未签订劳动合同二倍工资差额的诉讼请求,一审法院因其未经 ...
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过拖欠工资、侵害员工权利的事情。综上所述,原仲裁裁决错误,缺乏事实和法律依据。关于未签劳动合同的二倍工资差额,我公司坚持仲裁答辩意见,即已经超过时效。故 农业户口,在C公司工作期间,公司没有给我缴纳任何社会保险。故诉至法院,请求判决:1、C公司支付我未签订劳动合同双倍工资75 000元;2、C公司支付 ...
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字(2009)25号仲裁裁决书,裁决中青旅支付朱琼2008年2月至7月未签订劳动合同的双倍工资9000元、2007年8月至2008年7月期间的 旅行社退还其1998年缴纳的抵押金2000元,因我国劳动部关于贯彻执行《中华人民共和国劳动合同法》若干问题的意见规定,用人单位与劳动者订立劳动合同的,不得以 ...
//www.110.com/panli/panli_41933089.html -
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