陈律师: 您好! 我是刚被单位无故开除的员工,我是今年年4月7日入职至今,未签订劳动合同,7月才开始办上社保,公司在10月9日通知我 手续,我当时无那就办啦,与公司协调赔偿无效,我现在想通过法律和对方解决我的相关劳动赔偿问题,有几个专业问题请教一下。 一、我需要找一些什么相关证据。 二、如何向劳动部门 ...
//www.110.com/ask/question-228721.html -
了解详情
律师您好,我在一家软件公司工作,工作半年后才与我签订劳动合同,而不是转正合同,而且工资一直都没有变,我是不是应该让公司对晚签半年的劳动合同给予一定的补偿呢,我应该通过什么方式让公司做出补偿?...
//www.110.com/ask/question-207759.html -
了解详情
协议,未签订劳动合同。其主要职责负责公司日常事务管理,包括制度起草,劳动合同签订等,工作能力比较差,关键人品不好。找他谈话后,在不到两月提交辞职报告。现跑到 告我公司未给他办理社保,及签订劳务合同要求赔偿6000元。请问我们该如何应对,该案收费多少律师愿意接?该案钱倒是不多,关键给我公司造成影响很坏。...
//www.110.com/ask/question-186546.html -
了解详情
单位未缴纳我自1998年进公司至今的社保,协商无效, 目前还在职。 申请劳动仲裁需要什么证据? 没签劳动合同, 有进公司时缴的风险抵押金收据 ,请律师代理申请仲裁代理收费标准是怎样?...
//www.110.com/ask/question-178712.html -
了解详情
25日至2010年2月5日工作期间在2008年8月至2009年8月,公司与我签了一年劳务合同(没经劳动主管部门备案),请问这份劳务合同有效吗?能申请双倍劳动补尝?按上述律师说需证明是否2005年5月到任,这劳务合同上已经有注明2005年5月就任工作.?能的话怎么计算?...
//www.110.com/ask/question-175619.html -
了解详情
法律来讨回我该得的工资吗? 虽然只是小数目,但是那都是我的正规劳动 的 汗水钱。 而且这个公司给的薪水,连杭州市最低的工资标准1100都没上。 我该如何维护自己的权益?望律师专业人士 给个建议。...
//www.110.com/ask/question-167862.html -
了解详情
个人没有发,每个人每月的工资标准都很高,最高的一个7000/月,最低5000/月,比项目部领导的钱还高。现在工人去劳动仲裁委员会告项目部,项目部领导找我。我想问问律师: 1、劳动仲裁委员会要求项目部限期发放工人工资,项目部能按肖XX造的工资表来给工人发放工资吗? 2、工人工资发放 ...
//www.110.com/ask/question-159091.html -
了解详情
在企业干了9年半被解雇,解雇原因是到十年给转正。劳动期间有劳动合同,合同属于非全日制合同,工作时间为三小时,合同内容没有履行,比如三险没 ,2010年的合同没有到期,企业自动解除了,请问:1)这种合同在法律上有效吗。2)我们要维权申请哪方面的赔偿。请求律师帮忙解答,谢谢。联系电话15948822984...
//www.110.com/ask/question-133607.html -
了解详情
违约金呢?还有,我明天去总部办离职的话,能不能立刻拿到劳动手册?他们万一只给我劳动手册而不给我开具退工证明,那又该如何呢?请律师详细帮我说一下情况。 谢谢 .........
//www.110.com/ask/question-110954.html -
了解详情
2500元,年底奖金为一个月工资,2010年3月15日申请离职。工作期间,公司没有签劳动合同,也没有给上保险,发工资都是以现金的形式发放。请问,我离职能申请什么赔偿?如何搜集证据?都需要什么证据?要是劳动仲裁需要多长时间?出结果后多长时间能拿到赔偿?如果找律师委托办理需要多少费用,多长时间能出结果? ...
//www.110.com/ask/question-104991.html -
了解详情