亦不能说明原告的收入状况，本院不予认定，根据江西省相同或相近行业职工平均工资计算，误工费应为4538.61元（21.51元／天×211天）；住院伙食补助费 》。认为长宁司法鉴定中心对上诉人的伤势等级按照交通事故评定标准之规定,确定上诉人钟裕干的损伤程度是错误的。而应按照“劳动能力鉴定职工工伤与职业病 ...
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的证据证实事故前的工资收入是错误的，应依此计算上诉人的误工损失。广州市残疾人联合会评定上诉人的伤残等级为三级伤残，所以应以此为标准计算残疾者生活 派出所出具的供养情况调查证明书认为上诉人对其父母的供养程度为“半供养”、“全供”，但上诉人未能提供其它佐证证实其父母没有劳动能力，现上诉人请求被上诉人赔偿被 ...
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专利说明书与是否能实际产生经济效益没有关联；请示报告仅证明设备课建议为原告晋升工资，没经济效益没有关联。2、“关于九六年度合理化建议和技术改进项目的表彰决定”、 没有强制性规定被告应执行实施细则规定的金额、比例。但对国有企业事业单位以外的企业，应执行怎样的标准，我国的法律法规则没有具体规定。在这种情况 ...
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被告三称缴款通知不能证明住院时间、入院时间和治疗情况，对垦利县医院的收费单据无异议，对垦利县医院以外的医疗费单据的质证意见与被告二的一致，并说 医疗费为33758.77元。2、原告主张因伤造成误工损失3693.34元。计算标准是按建筑业平均工资为每天22.94元，时间是从入院时间即2001年10月5日 ...
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至6楼。法定代表人张华仔，总经理。委托代理人刘敏，广东正承律师事务所律师。委托代理人文建辉，广东华典建筑工程有限公司职员。被上诉人(原审被告)喻伟 信佛山市劳动和社会保障局作出的(2004)0181号工伤认定书作为本案的定案依据是正确的，本院予以维持。关于上诉人华典公司提出原审对被上诉人喻伟的工资标准 ...
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有条件的旗县都要建立和完善会计师事务所、审计事务所、律师事务所、资产评估、职业介绍、职业培训和劳动仲裁等社会服务组织和机构。第二十五条 政府有关部门违反 、考核的；(十三)非法要求企业提供人力、物力、财力，擅自设立收费、罚款、集资项目或提高标准，对拒绝摊派的企业和人员进行打击报复的；(十四)不依法履行 ...
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来。要切实关心农村五保工作人员的生活待遇，敬老院主要工作人员的工资不低于当地最低工资标准，并为他们缴纳基本社会保险，调动他们尽心尽责工作的积极性。同时 一条 各类医院要根据市物价局、卫生局等部门联合出台的《关于对城市居民最低生活保障对象收费减免问题的通知》(宁价费(2002)238号)要求和有关规定， ...
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目标岗位责任制；逐步放开涉外公证业务。建立适应市场经济需要的合理的收费制度和标准。加强司法行政机关对公证工作的宏观管理，强化公证员协会的职能，设立公证发展 五年内，全国基层法律工作者总数达到13．5万人，5％以上的人员取得律师资格或公证员资格。 37．进一步拓宽服务领域，积极发展市场中介组织的作用。到 ...
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。对原、被告提交的上述证据，本院作如下认证：被告对原告提交的证据一、三,证据四中的巴东县人民医院住院医疗收费收据及证据六、八无异议，原告对 条住院伙食补助费可以参照当地国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准予以确定。第二十五条残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级，按照受诉法院所在地上一年度 ...
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法律工作者。被告财保荆门公司。负责人徐某，总经理。委托代理人彭某，湖南天牌律师事务所律师。被告潘某，男，1962年6月27日生，汉族，司机。被告永安财保 见外，认为四原告不仅要提供2009年的劳动合同，还应提供2009年-2011年的三年的工资收入状况表，并应向法院提交纳税凭证；对证据8所证明的过桥、 ...
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