额外经济补偿金的问题，黄义明认为应根据劳动部《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》第十条的规定，用人单位解除劳动合同后，未按规定给予劳动者经济补偿的，除全额 满一年发给相当于一个月工资的经济补偿金来计算黄义明的经济补偿金，该认定是违反劳动法规定的。 美津公司认为，美津公司只需支付黄义明停工期间的生活费及 ...
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关于额外经济补偿金的问题，薛繁荣认为应根据劳动部《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》第十条的规定，用人单位解除劳动合同后，未按规定给予劳动者经济补偿的，除 满一年发给相当于一个月工资的经济补偿金来计算薛繁荣的经济补偿金，该认定是违反劳动法规定的。 美津公司认为，美津公司只需支付薛繁荣停工期间的生活费及 ...
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额外经济补偿金的问题，农应粟认为应根据劳动部《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》第十条的规定，用人单位解除劳动合同后，未按规定给予劳动者经济补偿的，除全额 满一年发给相当于一个月工资的经济补偿金来计算农应粟的经济补偿金，该认定是违反劳动法规定的。 美津公司认为，美津公司只需支付农应粟停工期间的生活费及 ...
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额外经济补偿金的问题，李永华认为应根据劳动部《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》第十条的规定，用人单位解除劳动合同后，未按规定给予劳动者经济补偿的，除全额 满一年发给相当于一个月工资的经济补偿金来计算李永华的经济补偿金，该认定是违反劳动法规定的。 美津公司认为，美津公司只需支付李永华停工期间的生活费及 ...
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额外经济补偿金的问题，吴早凤认为应根据劳动部《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》第十条的规定，用人单位解除劳动合同后，未按规定给予劳动者经济补偿的，除全额 满一年发给相当于一个月工资的经济补偿金来计算吴早凤的经济补偿金，该认定是违反劳动法规定的。 美津公司认为，美津公司只需支付吴早凤停工期间的生活费及 ...
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额外经济补偿金的问题，黄义宏认为应根据劳动部《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》第十条的规定，用人单位解除劳动合同后，未按规定给予劳动者经济补偿的，除全额 满一年发给相当于一个月工资的经济补偿金来计算黄义宏的经济补偿金，该认定是违反劳动法规定的。 美津公司认为，美津公司只需支付黄义宏停工期间的生活费及 ...
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额外经济补偿金的问题，陈正英认为应根据劳动部《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》第十条的规定，用人单位解除劳动合同后，未按规定给予劳动者经济补偿的，除全额 满一年发给相当于一个月工资的经济补偿金来计算陈正英的经济补偿金，该认定是违反劳动法规定的。 美津公司认为，美津公司只需支付陈正英停工期间的生活费及 ...
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关于额外经济补偿金的问题，胡护国认为应根据劳动部《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》第十条的规定，用人单位解除劳动合同后，未按规定给予劳动者经济补偿的，除 满一年发给相当于一个月工资的经济补偿金来计算胡护国的经济补偿金，该认定是违反劳动法规定的。 美津公司认为，美津公司只需支付胡护国停工期间的生活费及 ...
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额外经济补偿金的问题，胡宋辉认为应根据劳动部《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》第十条的规定，用人单位解除劳动合同后，未按规定给予劳动者经济补偿的，除全额 满一年发给相当于一个月工资的经济补偿金来计算胡宋辉的经济补偿金，该认定是违反劳动法规定的。 美津公司认为，美津公司只需支付胡宋辉停工期间的生活费及 ...
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额外经济补偿金的问题，王海凤认为应根据劳动部《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》第十条的规定，用人单位解除劳动合同后，未按规定给予劳动者经济补偿的，除全额 满一年发给相当于一个月工资的经济补偿金来计算王海凤的经济补偿金，该认定是违反劳动法规定的。 美津公司认为，美津公司只需支付王海凤停工期间的生活费及 ...
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