适用法律若干问题的解释》第九条雇员在从事雇佣活动中致人损害的，雇主应当承担赔偿责任；雇员因故意或者重大过失致人损害的，应当与雇主承担连带赔偿责任 时间和收入状况确定。 误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天。 第二十一条护理费根据 ...
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血肿，颅盖颅底骨折，肺挫伤并血气胸，左1－8肋骨折，左锁骨骨折，左肩胛骨骨折，外伤性癫痫，伤后全休治疗一年半，住院第一个月陪护2人，此后至 赔偿案件适用法律若干问题的解释》第九条规定，雇员在从事雇佣活动中致人损害的，雇主承担赔偿责任，雇员因故意或者重大过失致人损害的，应当与雇主承担连带赔偿责任。雇主 ...
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适用法律若干问题的解释》第九条 雇员在从事雇佣活动中致人损害的，雇主应当承担赔偿责任；雇员因故意或者重大过失致人损害的，应当与雇主承担连带赔偿责任 时间和收入状况确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。 受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天。受害人有固定收入的， ...
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32元／天×244天＝13010.08元，超过法定标准，因原告未能提供证据证实其因伤致残后有持续误工，且根据公安部关于《人身损害受伤人员误工损失日评定准则》 承担赔偿责任，被告林建明负事故的主要责任，应视为重大过失致人损害，应与雇主承担连带赔偿责任。原告林建飞属被告人保涵江支公司所承保的闽BY3630 ...
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井盖事故在实践处理中的瓶颈是井盖权属主体无处可寻，即所谓的无主井盖伤人成为一大难题。据调查显示，北京市共有地下设施检查井井盖100.6184万个，其中 的刑事责任和民事赔偿责任。比如在井盖事故中，受害人没有足够的自我保护的安全意识，没有尽到合理的注意义务，这时受害人也要根据与有过失制度承担相应的责任 ...
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的保险。5、《最高人民法院》第九条：雇员在从事雇佣活动中致人损害的，雇主应当承担赔偿责任；雇员因故意或者重大过失致人损害的, 应当与雇主承担连带赔偿责任。雇主 ，年龄每增加一岁减少一年；七十五周岁以上的，按五年计算。受害人因伤致残但实际收入没有减少，或者伤残等级较轻但造成职业妨害严重影响其劳动就业的， ...
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适用法律若干问题的解释》第九条雇员在从事雇佣活动中致人损害的，雇主应当承担赔偿责任；雇员因故意或者重大过失致人损害的，应当与雇主承担连带赔偿责任 时间和收入状况确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天。受害人有固定收入的，误工费 ...
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法律若干问题的解释》第九条规定：雇员在从事雇佣活动致人损害的，雇主应当承担赔偿责任。雇主因故意或者重大过失致人损害的，应当与雇主承担连带赔偿 责任保险的被保险人给第三者造成的伤害，可以依照法律的规定或者合同的约定直接向该第三人赔偿保险金。责任保险的被保险人给第三者造成损害，被保险人对第三者应负的赔偿 ...
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案件适用法律若干问题的解释》第九条雇员在从事雇佣活动中致人损害的，雇主应当承担赔偿责任；雇员因故意或者重大过失致人损害的, 应当与雇主承担连带赔偿 时间和收入状况确定。 误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天。 受害人有固定收入的， ...
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又没有派专人看管线路和闸刀，造成客观上存在一定的安全隐患。吴XX主观上有过失，故吴XX应对死者赵XX死亡的损害后果承5c26uhsk39%%的责任。被告王X亮未经XX 认定答辩人巨额的精神抚慰金，本身就对答辩人不公平。四、答辩人赔偿过的3000元钱，应当从答辩人的赔偿责任中扣除。2009年7月4日，吴 ...
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