人，组织机构中不再设立助理员，具体工作由各车间妥善安排，调整人员的名单和调整薪资办法如下：1、名单：邓某等19人；2、薪资〈1〉：调整后前三 陈述的每天2小时计算，经核算，原告的工资扣除加班工资后，每月的工资未低于上海市最低工资标准，故双方的约定合法有效，被告无须支付加班工资。原告要求被告支付加班工资 ...
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证据：1、劳动合同，证明双方存在劳动关系；2、仲裁庭审笔录，证明原告的工资收入情况。经庭审质证，被告对原告提供的证据6中因就诊、申请工伤认定、 和《关于实施＜上海市工伤保险实施办法＞若干问题的通知》执行。对经认定为工伤的外来从业人员，相关保险公司应按照工伤人员的致残等级和年龄一次性支付伤残补助金、伤残 ...
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3月的社会保险费，工资也支付到该月，并于2008年4月为原告办理了社会保险费及公积金的转出手续。2008年12月10日，原告向上海市闸北区劳动争议仲裁 企业。第三人系被告的控股股东。××投资公司发布的《市场工作费用和激励管理办法》中规定，市场部费用由常规费用、咨询费用、中标奖励金等组成。中标奖励金是以 ...
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协商的义务，自己能够胜任公司多项工作任务。双方因此发生争议，Smith先生向上海市劳动争议仲裁委员会要求撤销公司的解除劳动合同通知书，并申请恢复其与该公司 的解除行为应属无效。 关联法规： 第二十二条用人单位支付所聘用外国人的工资不得低于当地最低工资标准。 第二十三条在中国就业的外国人的工作时间、休息 ...
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判决出卖人补办产权过户手续，万一房子没盖起来或者房屋所有权已被别人取得，没有办法补办产权过户怎么办呢？这时候可以追究出卖人的违约责任，最后用违约责任保护买房人 排在前面。这就是创设预告登记制度的针对性所在。 须注意，预告登记制度在《上海市房地产登记条例》中已经规定并实施。其第四十九条规定：房屋尚未建成 ...
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将保税区的土地使用权在一定年限内让与土地使用者，并由土地使用者向保税区管委会支付土地使用权出让金的行为。 由上述规定可以看出，和非保税区的土地使用权出让由 通过相关的法律规定来实现。有关保税区立法都有相关的规定。 《上海市外高桥保税区管理办法》第四章外贸管理部分规定，允许经国家主管部门批准的保税区内的 ...
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当月工资计发，标准按2002年7月份工资、奖金发给。如不按此处理，也可按每宗案件计收办案费用。但下列案件按如下处理办法：广州房地产案、新疆乌市欠款 ，而风险代理的条件未成就，因此，上诉人请求被上诉人支付提成金额没有事实和法律依据。上诉人上诉认为取得上海市祥德路122号房屋全部房产证，就是成功的索赔，不 ...
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向法院提起诉讼，2003年1月24日，上海市高级人民法院作出终审判决，认定华森公司、南上海公司未能按约履行工程款支付义务，构成违约，判决解除原告与华森 。停工损失应是一定合理时间内现场闲置的机械、一定数量的看管工地人员的人工工资以及已购入材料而发生的损失。审计单位仅按照天元公司上报的停工损失进行审核， ...
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，使被告无法做到全球独占实施原告专利2、被告于2000年6月21日在上海市专利信息中心所作的检索，证明原告上述3个中国专利目前均处于授权的法律 过合同技术验收合格协议书，另1997年6月至1999年7月被告共向原告支付工资人民币110，000元另查明，原告卢国骥的ZL92242425．X实用新型专利的 ...
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不愿进中心人员可解除劳动关系；进入中心男性40周岁以下托管人员实施以下分流办法：“(1)鼓励职工积极主动走向劳动力市场，自谋出路，实现自我就业，与企业解除 300，000元；赔偿医疗交通、误工工资等；回原单位；享有今后的医疗权利。1999年9月20日，上海市浦东新区劳动人事争议仲裁委员会作出裁决：“1 ...
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