变更情况；（三）文物拍卖企业经营状况；（四）文物拍卖企业专业技术人员聘用情况；（五）拍卖企业依法经营的情况。三、文物拍卖企业应提交 拍卖记录（有/无） 拍卖图录（有/无） 拍卖金额（万元） 省级文物行政部门审核意见 高级文物博物专业职称人员 姓名 原工作单位 职称 合同时间 通过“第一类文物拍卖专业 ...
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变更情况；（三）文物拍卖企业经营状况；（四）文物拍卖企业专业技术人员聘用情况；（五）拍卖企业依法经营的情况。三、文物拍卖企业应提交 拍卖记录（有/无） 拍卖图录（有/无） 拍卖金额（万元） 省级文物行政部门审核意见 高级文物博物专业职称人员 姓名 原工作单位 职称 合同时间 通过“第一类文物拍卖专业 ...
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。事业单位也可采取与留学人员签订聘用合同的方式，聘请留学人员到单位工作。第十三条留学人员因出国失去国家公务员(含参照公务员管理的人员，下同)身份的，回国后， 人员的科研资助经费，财政给予适当匹配。第二十四条留学人员可申报评审中、高级专业技术资格，由市人事部门根据其在国外取得的与国内相对应的专业技术职务 ...
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专业技术职务；?(三)竞聘担任本市国家机关领导和中层管理职务；?(四)竞聘担任高等院校科研院所及其它事业单位的高级管理或专业技术职务；?(五)竞聘本市驻海外机构 也可以通过服务机构推荐安排；可以岗位聘用，也可以项目或任务聘用；可以受聘于一个单位，也可以受聘于多个单位。合同期满后，根据“来去自由”的原则 ...
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(2)技术开发类科研机构(含实行属地化管理的国务院部门所属科研机构)全面完成以股权多元化为基础和以法人治理结构为核心的公司化改制，在生物制药、新材料、 聘用期限，公开竞聘、择优录用符合条件的人员上岗并签订聘用合同，使岗位聘用和项目聘用相结合，逐步实现单位内部招聘向社会招聘的转变。(4)完善知识产权保护 ...
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组成的姓名、职称、监理资格证书、监理培训证书及资历；(四)拟设立的监理公司章程、组织机构及工作制度；(五)注册资金证明；(六)建设项目监理业绩资料。 工程师岗位证书的在职工程、技术人员或管理人员担任驻琼机构的单位负责人，并由取得监理工程师岗位证书的在职高级工程师或高级建筑师担任技术负责人；(二)土建、 ...
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，建立规范的现代企业制度，营造企业文化，充分发挥自身优势，提高企业管理人员和专业技术人员的综合素质和创新能力。 五、加强专业技术人才队伍建设(十二)努力 身份管理，按需设岗，公开招聘，平等竞争，择优聘用，严格考核，合同管理。建立人才自主择业、单位自主用人的市场机制，进一步深化职称改革，推行专业技术职务 ...
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、推进产学研联合和加强政治教育等措施，全面提高研究生培养质量。 (3)积极推进“高级访问学者制度” 以知识创新工程试点单位为重点，以国家重点实验室、国家重大项目 (每年不低于5%)，对进入试点的人员要强化合同聘用和岗位聘任管理，不适应知识创新工程试点需要的人员应终止聘用合同，促使其进入社会再就业体系。 ...
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的符合产业政策的应用技术研究给予资金支持。对企业在境外设立研究开发机构聘用的国外高级专业技术人才，经省科技和人事主管部门认定，可以享受在国内工作的 净资产经营性增值中拿出一定比例作为股份，奖励给有贡献的职工特别是科技人员和经营管理人员。?37.鼓励企业试行“期权期股”的办法，激励企业经营者和骨干科技 ...
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使用计划的项目，申报单位必须具有独立法人资格，具有健全的财务管理机构、严格的财务管理制度和合格的财务管理人员，同时必须符合下列条件：（一）申报技术创新和技术改造 科技人员。4．经省科技厅认定的省级民营科技企业中具有中、高级职称的科技人员。三、从外单位聘用的人员，在本企业工作满半年以上并有正式聘用手续的 ...
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