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合同即行终止。 二、工作内容和工作地点 第二条 甲方安排乙方的工作岗位(工种)为 ,工作地点为 ,因生产工作需要,甲乙双方协商一致,可以变更岗位( 时为乙方出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。乙方应当按照双方约定办理工作交接。 八、约定事项 第十八条 经 ...
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劳动关系,于2008年4月8日签订无固定期限劳动合同合同约定工资为人民币2900元/月,补贴100元/月。2008年12月起被告以工资改革为由减少原告 劳动关系,并于2008年4月9日签订无固定期限劳动合同,被告工作岗位为机械工程师,基本工资为2900元/月。2009年2月,原告处实施管理人员分配 ...
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包括合同期限呢?有认为应当包括原合同期限,有认为仅指工作岗位、工资待遇等,但排除合同期限。而劳动和社会保障部办公厅对最高院司法解释第16条“终止 的性质应如何看待?在司法实践中应当如何处理违约金条款?劳动者提前解除劳动合同是否应当按照违约金的约定予以赔偿?我们知道,违约金是合同法规定的违约责任的一种, ...
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生效日期为 年 月 日;以乙方完成工作任务为合同终止时间。 ( )3、无固定期限劳动合同合同于 年 月 日生效,于法定或约定的解除(终止)合同的 进行岗前培训,乙方取得相应的操作证书方可上岗。 第六条 甲方根据生产岗位的需要,按照国家劳动安全、卫生的有关规定为乙方配备必要的安全防护措施,发放必要的 ...
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3,000元。(试用期间合计为3,500元)如甲方的工资制度发生变化或乙方的工作岗位变动,按新的工资标准确定。”2009年3月20日,天地纵横公司 电脑;继而辱骂并动手殴打严某某。……杜某某使用虚假资料骗取公司签订劳动合同,在办理工作交接时无理取闹,还辱骂并殴打公司管理员。严重违反公司管理规章制度,现 ...
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年11月1日,其中试用期为3个月)的书面劳动合同合同约定:第二条工作内容2、乙方工作岗位是车间和修车、考勤。3、乙方的生产任务为按时 依照国家和地方有关社会保险的规定,参加社会保险,按时足额缴纳社会保险费。双方解除终止本合同后,甲方必须按国家和地方规定为乙方办理有关社会保险的转移手续等。2008年3 ...
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3,000元。(试用期间合计为3,500元)如甲方的工资制度发生变化或乙方的工作岗位变动,按新的工资标准确定。”2009年3月20日,被告作出《 笔记本电脑;继而辱骂并动手殴打严某。……杜某使用虚假资料骗取公司签订劳动合同,在办理工作交接时无理取闹,还辱骂并殴打公司管理员。严重违反公司管理规章制度,现 ...
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月18日,万某收到某某公司以快递形式送达的“劳动合同终止通知”,主要内容为:万某现担任的全球供应商质量评估的岗位(直接向美国全球供应商质量管理部门汇报日常工作) 为2009年6月1日至2012年6月30日的劳动合同约定某某公司派遣万某至昆山某汽车系统有限公司工作。庭审中,经本院释明,万某表示不再坚持 ...
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工作压力偏大,有些企业为降低用人成本而有意侵害打工者的合法权益。因此,找工作签订劳动合同要特别注意,以避免合法权益受侵害。 一、仔细了解情况,莫签不 资格的组织和个人。而根据《劳动合同法》规定,试用期包含在劳动合同期限内。仅约定试用期的,试用期不成立。试用期工资不低于本单位相同岗位最低档工资或合同约定 ...
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证明因不能胜任工作而对其进行岗位培训,故被告与原告解除劳动关系的行为确实不符合法律规定,已经构成违法解除。鉴于原劳动合同约定岗位为生产部经理 本判决生效之日起10日内,被告上海丝绸集团品牌发展有限公司支付原告吴××违法解除劳动关系的经济补偿金共计25,500元;二、原告要求自2009年3月18日起 ...
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